En application de l'article 148 de la loi du 29 décembre 2015 susvisée, un abattement indemnitaire annuel est appliqué sur tout ou partie des indemnités perçues par les militaires à solde mensuelle en position d'activité ou de détachement dans un corps ayant fait l'objet d'une revalorisation indiciaire visant à la modernisation des parcours professionnels, des carrières et des rémunérations et à l'avenir de la fonction publique.

Sont pris en compte pour le calcul de l'abattement les revenus d'activité dus au cours de l'année civile, tels qu'ils sont pris en compte pour la détermination de l'assiette de la contribution prévue à l'article L. 136-1 du code de la sécurité sociale, à l'exception de ceux qui entrent dans l'assiette de calcul des pensions civiles et militaires de retraite.

Sont également exclues :

- l'indemnité de résidence et le supplément familial de traitement respectivement régis par les titres III et IV du décret du 24 octobre 1985 susvisé ;

- les indemnités qui ont le caractère de remboursement de frais instituées par le décret du 14 mai 2009 susvisé ainsi que la prise en charge partielle des frais de transport instituée par le décret du 21 juin 2010 susvisé ;

- l'indemnité d'état militaire régie par le décret du 13 octobre 1959 susvisé ;

- l'indemnité compensatrice de la hausse de la contribution sociale généralisée régie par le décret n° 2017-1889 du 30 décembre 2017 pris en application de l'article 113 de la loi n° 2017-1837 du 30 décembre 2017 de finances pour 2018 et instituant une indemnité compensatrice de la hausse de la contribution sociale généralisée dans la fonction publique.

Le montant annuel maximal brut de l'abattement indemnitaire est fixé comme suit :
1° Pour les militaires autres que les militaires infirmiers et techniciens des hôpitaux des armées, les aumôniers des armées et les membres du corps militaire du contrôle général des armées.

| GRADE |DATE DE MISE
en œuvre|MONTANT MAXIMAL ANNUEL BRUT
de l'abattement (en euros)| |-----------------------------------------------------------------------------------------------|----------------------------|-------------------------------------------------------------| | De soldat ou matelot à caporal-chef ou quartier maître de 1re classe et grades équivalents | A compter de 2017 | 167 | | De sergent ou second maître à major et grades équivalents | A compter de 2017 | 278 | |A partir du grade de sous-lieutenant ou enseigne de vaisseau de 2e classe et grades équivalents| A compter de 2017 | 167 | | A compter de 2019 | 389 | |

2° Pour les militaires aumôniers des armées.

| APPELLATION |DATE DE MISE
en œuvre|MONTANT MAXIMAL ANNUEL BRUT
de l'abattement (en euros)| |----------------------------------------------|----------------------------|-------------------------------------------------------------| |A partir de l'appellation d'aumônier militaire| A compter de 2017 | 167 | | A compter de 2019 | 389 | |

3° Pour les militaires infirmiers et techniciens des hôpitaux des armées, le montant maximal annuel brut de l'abattement applicable à compter de 2017 est celui en vigueur dans le corps homologue de la fonction publique hospitalière.
4° Pour les membres du corps militaire du contrôle général des armées.

| GRADE |DATE DE MISE
en œuvre|MONTANT MAXIMAL ANNUEL BRUT
de l'abattement (en euros)| |---------------------------------------|----------------------------|-------------------------------------------------------------| |A partir du grade de contrôleur adjoint| A compter de 2017 | 167 | | A compter de 2019 | 389 | |

L'abattement indemnitaire au titre de l'année courante fait l'objet d'un précompte mensuel, à raison d'un douzième du montant annuel maximal mentionné à l'article 3, et, par jour, à raison de la trois cent soixantième partie du montant maximal annuel susvisé.
Lorsque les précomptes effectués au titre de l'année courante sont supérieurs au montant annuel des éléments de rémunération prévus à l'article 2 effectivement perçus, les sommes retenues donnent lieu à régularisation au plus tard au mois de janvier de l'année suivante.

L'abattement indemnitaire est mis en œuvre pour chaque grade à compter de la date d'entrée en vigueur des revalorisations indiciaires visant à la modernisation des parcours professionnels, des carrières et des rémunérations et à l'avenir de la fonction publique.

La ministre de l'environnement, de l'énergie et de la mer, chargée des relations internationales sur le climat, le ministre de l'économie et des finances, le ministre de la défense, le ministre de l'intérieur, la ministre de la fonction publique et le secrétaire d'Etat chargé du budget et des comptes publics sont chargés, chacun en ce qui le concerne, de l'exécution du présent décret, qui sera publié au Journal officiel de la République française.