Code du travail

Chapitre unique

Créé le 1 mai 2008

Ce texte est une simplification générée par une IA.
Il n'a pas de valeur légale et peut contenir des erreurs.

Documents obligatoires pour la sécurité au travail

Résumé. Les documents liés aux vérifications de sécurité au travail doivent inclure des informations obligatoires.
Les attestations, consignes, résultats et rapports relatifs aux vérifications et contrôles mis à la charge de l'employeur au titre de la santé et de la sécurité au travail comportent des mentions obligatoires déterminées par voie réglementaire.

Créé le 1 mai 2008

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Il n'a pas de valeur légale et peut contenir des erreurs.

Conservation des observations de l'inspection du travail

Résumé. Les employeurs doivent garder les observations et avertissements de l'inspection du travail sur la santé et la sécurité.
Les observations et mises en demeure notifiées par l'inspection du travail en matière de santé et de sécurité, de médecine du travail et de prévention des risques sont conservées par l'employeur.

Créé le 1 mai 2008 · En vigueur depuis le 10 août 2016

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Accès aux documents de santé et sécurité par les agents de contrôle

Résumé. Les agents de l'inspection du travail et de la sécurité sociale peuvent consulter les documents relatifs à la santé et à la sécurité au travail pendant leurs visites.

Au cours de leurs visites, les agents de contrôle de l'inspection du travail mentionnés à l'article L. 8112-1 et les agents du service de prévention des organismes de sécurité sociale ont accès aux documents mentionnés aux articles L. 4711-1 et L. 4711-2.

Créé le 1 mai 2008 · En vigueur depuis le 1 janvier 2018

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Partage des documents de santé et sécurité

Résumé. Les documents sur la santé et la sécurité au travail doivent être partagés avec les comités sociaux, le médecin du travail et les représentants des organismes spécialisés.
Les documents mentionnés aux articles L. 4711-1 et L. 4711-2 sont communiqués, dans des conditions déterminées par voie réglementaire, aux membres des comités sociaux et économiques, au médecin du travail et, le cas échéant, aux représentants des organismes professionnels d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail prévues à l'article L. 4643-2.

Créé le 1 mai 2008

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Regroupement des registres de santé et sécurité

Résumé. Un employeur peut regrouper les informations sur la santé et la sécurité dans un seul registre si cela facilite leur conservation.
Lorsqu'il est prévu que les informations énumérées aux articles L. 4711-1 et L. 4711-2 figurent dans des registres distincts, l'employeur est autorisé à réunir ces informations dans un registre unique dès lors que cette mesure est de nature à faciliter la conservation et la consultation de ces informations.

En vigueur depuis le jeudi 1 mai 2008

Chapitre unique
Article L4711-1
Article L4711-2
Article L4711-3
Article L4711-4
Article L4711-5