I.-Sous réserve des dispositions du présent code fixant un montant forfaitaire minimal d'indemnisation, le référentiel indicatif mentionné au cinquième alinéa de l'article L. 1235-1 du code du travail est fixé comme suit :

|ANCIENNETÉ
(en années complètes)|INDEMNITÉ
(en mois de salaire)|ANCIENNETÉ
(en années complètes)|INDEMNITÉ
(en mois de salaire)| |---------------------------------------|-------------------------------------|---------------------------------------|-------------------------------------| | 0 | 1 | 22 | 14,5 | | 1 | 2 | 23 | 15 | | 2 | 3 | 24 | 15,5 | | 3 | 4 | 25 | 16 | | 4 | 5 | 26 | 16,5 | | 5 | 6 | 27 | 17 | | 6 | 6,5 | 28 | 17,5 | | 7 | 7 | 29 | 18 | | 8 | 7,5 | 30 | 18,25 | | 9 | 8 | 31 | 18,5 | | 10 | 8,5 | 32 | 18,75 | | 11 | 9 | 33 | 19 | | 12 | 9,5 | 34 | 19,25 | | 13 | 10 | 35 | 19,5 | | 14 | 10,5 | 36 | 19,75 | | 15 | 11 | 37 | 20 | | 16 | 11,5 | 38 | 20,25 | | 17 | 12 | 39 | 20,5 | | 18 | 12,5 | 40 | 20,75 | | 19 | 13 | 41 | 21 | | 20 | 13,5 | 42 | 21,25 | | 21 | 14 | 43 et au-delà | 21,5 |

II.-Les montants indiqués dans ce référentiel sont majorés d'un mois si le demandeur était âgé d'au moins 50 ans à la date de la rupture.

Ils sont également majorés d'un mois en cas de difficultés particulières de retour à l'emploi du demandeur tenant à sa situation personnelle et à son niveau de qualification au regard de la situation du marché du travail au niveau local ou dans le secteur d'activité considéré.