JORF n°0031 du 6 février 2022

Arrêté du 26 janvier 2022

La ministre du travail, de l'emploi et de l'insertion,

Vu le décret n° 2003-770 du 20 août 2003 modifié portant statut particulier du corps de l'inspection du travail ;

Vu l'arrêté du 3 juillet 2006 modifié fixant les taux des indemnités de stage prévues à l'article 3-1 du décret n° 2006-781 du 3 juillet 2006 fixant les conditions et les modalités de règlement des frais occasionnés par les déplacements temporaires des personnels civils de l'Etat ;

Vu l'arrêté du 3 avril 2012 modifié relatif aux indemnités de stage et aux déplacements temporaires des inspecteurs-élèves du travail pris pour l'application des articles 3 et 7 du décret n° 2006-781 du 3 juillet 2006,

Arrête :

Article 1

Ce texte est une simplification générée par une IA.
Il n'a pas de valeur légale et peut contenir des erreurs.

Modification des dispositions de l'arrêté du 3 avril 2010

Résumé Cet article met à jour les règles de l'arrêté du 3 avril 2010.

A modifié les dispositions suivantes : > - Arrêté du 3 avril 2012

Article 2

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Modification de l'arrêté du 3 avril 2012

Résumé Les règles de l'article 2 de l'arrêté du 3 avril 2012 ont été mises à jour.

A modifié les dispositions suivantes : > - Arrêté du 3 avril 2012 > > Art. 2 > >

Article 3

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Modification des dispositions de l'arrêté du 3 avril 2012

Résumé Un article de loi a été mis à jour.

A modifié les dispositions suivantes : > - Arrêté du 3 avril 2012 > > Art. 5 > >

Article 4

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Entrée en vigueur de l'article 3

Résumé Cet article commence le 1er mai.

L'article 3 du présent arrêté entre en vigueur le 1er mai 2022.

Article 5

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Exécution de l'arrêté par le directeur des ressources humaines

Résumé Le directeur des ressources humaines doit appliquer l'arrêté et le publier.

Le directeur des ressources humaines est chargé de l'exécution du présent arrêté, qui sera publié au Journal officiel de la République française.

Fait le 26 janvier 2022.

Pour la ministre et par délégation :

L'adjointe du directeur des ressources humaines,

M.-F. Lemaître