A compter du 1er janvier 1990, la cotisation d'assurance vieillesse due par les exploitants ou les membres non salariés d'une société agricole en application du b de l'article 1123 du code rural ainsi que, à compter du 1er février 1991, la cotisation due en application du c dudit article et le nombre de points de retraite proportionnelle acquis chaque année par les intéressés sont déterminés dans les conditions suivantes :.
1° Si la coexploitation ou la société comprend au plus deux coexploitants ou associés, les cotisations et le nombre de points sont calculés :
a) En fonction du montant total des revenus, définis à l'article 1003-12 du code rural, des coexploitants ou associés lorsque le revenu de l'un des coexploitants ou associés n'atteint pas 2 028 fois le taux horaire du salaire minimum de croissance, le montant des cotisations et le nombre de points acquis étant répartis entre les intéressés selon l'importance de leur revenu respectif.
Si le montant total des revenus servant d'assiette aux cotisation est inférieur à quatre cents fois le taux horaire du salaire minimum de croissance, le montant des cotisations calculées sur l'assiette minimum et le nombre de points acquis en contrepartie de ces cotisations sont répartis entre les coexploitants ou associés selon l'importance de leur revenu respectif ;
b) En fonction du revenu individuel de chaque coexploitant ou associé lorsque celui-ci est au moins égal à 2 028 fois le taux horaire du salaire minimum de croissance ;
2° Lorsque la coexploitation ou la société comprend plus de deux coexploitants ou associés, le montant des cotisations et le nombre de points acquis chaque année par les intéressés sont calculés :
a) En fonction du montant total des revenus des coexploitants ou associés lorsque le revenu individuel d'un seul coexploitant ou associé est supérieur à 2 028 fois le taux horaire du salaire minimum de croissance.
Les cotisations et le nombre de points acquis sont répartis entre les intéressés selon les modalités prévues au a du 1° ci-dessus ;
b) En fonction du revenu individuel de chaque coexploitant ou associé lorsque celui-ci est supérieur à 2 028 fois le taux horaire du salaire minimum de croissance ; il en est de même lorsque le revenu individuel d'un seul d'entre eux n'atteint pas ce montant. Ce coexploitant ou cet associé est, le cas échéant, redevable des cotisations calculées sur l'assiette minimum.
c) En fonction du montant cumulé des revenus d'au moins deux coexploitants ou associés lorsque le revenu individuel de chacun d'eux n'atteint pas au moins 2 028 fois le taux horaire du salaire minimum de croissance, les cotisations et le nombre de points acquis étant répartis entre eux selon les modalités prévues au a et, en fonction du revenu individuel de chacun des autres coexploitants ou associés, si celui-ci est supérieur à 2 028 fois le taux horaire du salaire minimum de croissance.
Le taux horaire du salaire minimum de croissance mentionné ci-dessus est celui en vigueur au 1er janvier de l'année civile considérée.

Les dispositions du présent décret ne sont pas applicables aux associés des groupements agricoles d'exploitation en commun constitués en application de la loi du 8 août 1962 susvisée, le montant des cotisations dues et le nombre de points acquis par chacun d'eux étant déterminés dans les mêmes conditions que celles applicables au chef d'une exploitation qui ne serait pas constituée sous une forme sociétaire.

Le ministre d'Etat, ministre de l'économie, des finances et du budget, le ministre de l'agriculture et de la forêt et le ministre délégué auprès du ministre d'Etat, ministre de l'économie, des finances et du budget, chargé du budget, sont chargés, chacun en ce qui le concerne, de l'exécution du présent décret, qui sera publié au Journal officiel de la République française.