JORF n°0086 du 12 avril 2024

Article 1

Article 1

Ce texte est une simplification générée par une IA.
Il n'a pas de valeur légale et peut contenir des erreurs.

Composition et fonctionnement des jurys de certification

Résumé Le jury de certification est équilibré entre hommes et femmes et un président tranche en cas d'égalité.

Le code du travail est ainsi modifié :
1° Après l'article R. 6412-5, il est inséré un article D. 6412-6 ainsi rédigé :

« Art. D. 6412-6.-Le jury mentionné à l'article L. 6412-3 est composé conformément aux dispositions régissant le diplôme, le titre à finalité professionnelle ou le certificat de qualification professionnelle visés, et réunit au moins deux personnes, dont au moins une personne qualifiée au titre de la certification visée.
« Un président ou un responsable de jury est désigné parmi ses membres. Il a voix prépondérante, en cas de partage égal des voix.
« La composition du jury de certification concourt à une représentation équilibrée des femmes et des hommes.
« Les membres du jury ne doivent entretenir ou avoir entretenu aucune relation professionnelle ou personnelle avec le candidat, ni avoir accompagné le candidat dans sa démarche de validation des acquis de l'expérience. » ;
2° A l'article D. 6422-8, la durée de vingt-quatre heures est remplacée par la durée de quarante-huit heures.


Historique des versions

Version 1

Le code du travail est ainsi modifié :

1° Après l'article R. 6412-5, il est inséré un article D. 6412-6 ainsi rédigé :

« Art. D. 6412-6.-Le jury mentionné à l'article L. 6412-3 est composé conformément aux dispositions régissant le diplôme, le titre à finalité professionnelle ou le certificat de qualification professionnelle visés, et réunit au moins deux personnes, dont au moins une personne qualifiée au titre de la certification visée.

« Un président ou un responsable de jury est désigné parmi ses membres. Il a voix prépondérante, en cas de partage égal des voix.

« La composition du jury de certification concourt à une représentation équilibrée des femmes et des hommes.

« Les membres du jury ne doivent entretenir ou avoir entretenu aucune relation professionnelle ou personnelle avec le candidat, ni avoir accompagné le candidat dans sa démarche de validation des acquis de l'expérience. » ;

2° A l'article D. 6422-8, la durée de vingt-quatre heures est remplacée par la durée de quarante-huit heures.