ANNEXE I

Secrétaires administratifs d'administration centrale.
Adjoints administratifs d'administration centrale.
Adjoints techniques d'administration centrale.
Chefs de service intérieur.
Agents principaux des services techniques.

ANNEXE II

Critères d'appréciation pour les agents de catégories B et C

| |Très

satisfaisant| Satisfaisant | Correct | Insuffisant |Très

insuffisant| |-------------------------------------------------------------------------------------------------|--------------------------|----------------|----------------|----------------|-------------------------| | I - Compétences professionnelles | <br><br> |<br><br>|<br><br>|<br><br>| <br><br> | | Maîtriser les compétences de la fonction exercée | <br><br> |<br><br>|<br><br>|<br><br>| <br><br> | | Participer aux adaptations de son métier | <br><br> |<br><br>|<br><br>|<br><br>| <br><br> | | Effectuer un travail de qualité | <br><br> |<br><br>|<br><br>|<br><br>| <br><br> | | Respecter les délais | <br><br> |<br><br>|<br><br>|<br><br>| <br><br> | |II - Communication et circulation d'information

(avec sa hiérarchie, ses partenaires...)| <br><br> |<br><br>|<br><br>|<br><br>| <br><br> | | Partager les informations au sein de l'équipe | <br><br> |<br><br>|<br><br>|<br><br>| <br><br> | | Transmettre les informations vers les autres équipes concernées | <br><br> |<br><br>|<br><br>|<br><br>| <br><br> | | III - Management (s'il y a lieu) | <br><br> |<br><br>|<br><br>|<br><br>| <br><br> | | Répartir et suivre le travail de l'équipe au quotidien | <br><br> |<br><br>|<br><br>|<br><br>| <br><br> | | Animer une équipe de travail | <br><br> |<br><br>|<br><br>|<br><br>| <br><br> |