Article L3123-4
Abrogé depuis le 2016-08-10
Le refus par un salarié d'accomplir un travail à temps partiel ne constitue ni une faute ni un motif de licenciement.
1 version
Abrogé depuis le 2016-08-10
Le refus par un salarié d'accomplir un travail à temps partiel ne constitue ni une faute ni un motif de licenciement.
1 version
En vigueur à partir du jeudi 1 mai 2008
Abrogé le mercredi 10 août 2016
Le refus par un salarié d'accomplir un travail à temps partiel ne constitue ni une faute ni un motif de licenciement.