Code des transports

Paragraphe 2 : Paiement du salaire

Article L5544-55

Ce texte est une simplification générée par une IA.
Il n'a pas de valeur légale et peut contenir des erreurs.

Mentions obligatoires sur le bulletin de paie des marins

Résumé Les bulletins de paie des marins doivent contenir des informations spécifiques, fixées par la loi.

Les mentions obligatoires portées sur le bulletin de paie remis au marin en application des dispositions des articles L. 3242-4, L. 3243-1 et L. 3243-2 du code du travail sont fixées par décret en Conseil d'Etat.

Article L5544-56

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Conditions de paiement du salaire dans le secteur maritime

Résumé Les marins sont payés selon des règles spécifiques et des délais, avec des indemnités en cas de retard, et certaines règles du code du travail ne s'appliquent pas à eux.

I.-Les conditions dans lesquelles sont payées les parts de pêche sont fixées par voie d'accord collectif ou conformément aux usages.

II.-Pour les contrats de travail à la grande pêche, les délais de liquidation des comptes et du paiement des salaires, ainsi que les indemnités dues aux marins quand le paiement des salaires n'est pas effectué dans les délais, sont fixés par voie d'accord collectif ou conformément aux usages.

III.-Le chapitre II du titre IV du livre II de la troisième partie du code du travail relatif à la mensualisation n'est pas applicable aux contrats mentionnés au III de l'article L. 5542-3 du présent code.

Article L5544-57

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Paiement des salaires des marins absents ou disparus

Résumé Si un marin est absent ou disparu, son salaire est gardé par une organisation qui le donne à sa famille.

Les salaires du marin absent ou disparu au moment du paiement sont versés à l'organisme de protection sociale gestionnaire du régime d'assurance vieillesse des marins mentionné à l'article L. 5551-1 en vue de leur restitution aux ayants droit.

Article L5544-57-1

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Obligation de l'employeur de faciliter le transfert de salaire des gens de mer

Résumé Les marins peuvent demander à leur employeur de transférer leur salaire vers d'autres personnes.

L'employeur s'assure que les gens de mer peuvent faire parvenir aux personnes qu'ils désignent une partie ou l'intégralité de leur rémunération.