JORF n°0149 du 29 juin 2021

Article 1

Article 1

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Obligation des barèmes de rémunération pour les industries métallurgiques

Résumé Les entreprises et employés des industries métallurgiques en Midi-Pyrénées doivent suivre les nouveaux salaires minimum fixés par l'avenant du 16 mars 2021.

Sont rendues obligatoires, pour tous les employeurs et tous les salariés compris dans le champ d'application de la convention collective des industries métallurgiques, électriques, électroniques et connexes de Midi-Pyrénées du 21 février 1980, à l'exclusion de la réparation d'appareils électriques pour le ménage non associée à un magasin de vente, les stipulations de l'avenant du 16 mars 2021 portant fixation des barèmes des taux effectifs garantis des barèmes des rémunérations minimales hiérarchiques, de l'indemnité de panier et de la prime de vacances, à la convention collective susvisée.


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Version 1

Sont rendues obligatoires, pour tous les employeurs et tous les salariés compris dans le champ d'application de la convention collective des industries métallurgiques, électriques, électroniques et connexes de Midi-Pyrénées du 21 février 1980, à l'exclusion de la réparation d'appareils électriques pour le ménage non associée à un magasin de vente, les stipulations de l'avenant du 16 mars 2021 portant fixation des barèmes des taux effectifs garantis des barèmes des rémunérations minimales hiérarchiques, de l'indemnité de panier et de la prime de vacances, à la convention collective susvisée.