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Arrêté du 8 novembre 2017

Abrogé6 décembre 2021

La ministre du travail,

Vu le code du travail, notamment ses articles L. 2151-1, L. 2152-1, L. 2152-6 et L. 2261-19 ;

Vu le VI de l'article 29 de la loi n° 2014-288 du 5 mars 2014 relative à la formation professionnelle, à l'emploi et à la démocratie sociale ;

Vu la présentation des résultats de l'audience au Haut Conseil du dialogue social le 26 avril 2017 ;

Vu l'avis du Haut Conseil du dialogue social rendu le 25 octobre 2017,

Arrête :

Abrogé6 décembre 2021

Créé le 17 décembre 2017

Sont reconnues représentatives dans la convention collective nationale des entreprises de propreté et services associés du 26 juillet 2011 (3043) les organisations professionnelles d'employeurs suivantes :

  • Fédération des entreprises de propreté et services associés (FEP) ;
  • Syndicat national des professionnels de la propreté et des services associés (SNPRO).

Abrogé6 décembre 2021

Créé le 17 décembre 2017

Dans cette branche, pour l'opposition à l'extension des accords collectifs prévue au titre de l'article L. 2261-19, le poids des organisations professionnelles d'employeurs reconnues représentatives est le suivant :

  • Fédération des entreprises de propreté et services associés (FEP) : 94,2 % ;
  • Syndicat national des professionnels de la propreté et des services associés (SNPRO) : 5,8 %.

Abrogé6 décembre 2021

Créé le 17 décembre 2017

Le directeur général du travail est chargé de l'exécution du présent arrêté, qui sera publié au Journal officiel de la République française.

Fait le 8 novembre 2017.

Pour la ministre et par délégation :

Le directeur général du travail,

Y. Struillou

Abrogé depuis le lundi 6 décembre 2021

Abrogé parArrêté du 6 octobre 2021art. 3

En vigueur du dimanche 17 décembre 2017 au dimanche 5 décembre 2021

Arrêté du 8 novembre 2017
Article 1
Article 2
Article 3