JORF n°0065 du 17 mars 2024

Arrêté du 7 mars 2024

La directrice des ressources humaines,

Vu le décret n° 2005-850 du 27 juillet 2005 modifié relatif aux délégations de signature des membres du Gouvernement ;

Vu le décret n° 2013-727 du 12 août 2013 modifié portant création, organisation et attributions d'un secrétariat général des ministères chargés des affaires sociales ;

Vu le décret du 6 avril 2022 portant nomination de la directrice des ressources humaines au secrétariat général des ministères chargés des affaires sociales ;

Vu l'arrêté du 6 juin 2023 portant organisation de la direction des ressources humaines,

Arrête :

Article 1

Ce texte est une simplification générée par une IA.
Il n'a pas de valeur légale et peut contenir des erreurs.

Délégation de pouvoirs à Xavier Teboul pour la gestion administrative et financière

Résumé Xavier Teboul peut signer les documents et valider les frais pour la direction des ressources humaines.

Délégation est donnée à M. Xavier Teboul, attaché d'administration hors classe, secrétaire général, à l'effet de signer, au nom de la ministre du travail, de la santé et des solidarités tous les actes relatifs aux dépenses et aux opérations de régularisation, notamment les conventions de mise à disposition contre remboursement du titre 3 et tous les documents comptables relatifs à l'engagement, à la liquidation, à l'ordonnancement de la dépense et de tous les ordres de recettes, et de valider dans l'application Chorus DT, les ordres de mission et les états de frais dans le périmètre des activités de la direction des ressources humaines ainsi que les actes relatifs à la gestion individuelle des agents de la direction des ressources humaines et à la gestion du budget de fonctionnement de la direction.

Article 2

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Délégation de compétences pour la signature et la validation des actes financiers au ministère du Travail, de la Santé et des Solidarités

Résumé Certains employés peuvent signer et valider des documents financiers pour le ministère.

Au bureau des achats, du contrôle interne et des finances :
1° Délégation est donnée aux agents ci-après désignés, à l'effet de signer, au nom de la ministre du travail, de la santé et des solidarités tous les actes relatifs aux dépenses et aux opérations de régularisation, notamment les conventions de mise à disposition contre remboursement du titre 3, tous les documents comptables relatifs à l'engagement, à la liquidation, à l'ordonnancement de la dépense et de tous les ordres de recettes, et de valider dans l'application Chorus DT, les ordres de mission et les états de frais dans le périmètre des activités de la direction des ressources humaines :
Mme Isabelle Bonnardot, attachée d'administration hors classe, chef de bureau ;
Mme Nathalie Lafitte, attachée principale d'administration, adjoint au chef de bureau ;
2° Pour le programme 124 et le programme 155, délégation est donnée, à l'effet de signer ou valider dans l'application Chorus-Cœur et Chorus-Formulaires toutes pièces justificatives relatives aux dépenses et aux opérations de régularisation, notamment tous documents comptables relatifs à l'engagement, à la liquidation et à l'ordonnancement de la dépense et tous ordres de recettes aux agents du bureau des achats, du contrôle interne et des finances ci-après désignés :
M. Jean-Fabrice Alfandari, attaché principal d'administration, chargé de mission achats ;
M. Fabrice Aubry, secrétaire administratif de classe exceptionnelle, gestionnaire budgétaire et comptable ;
Mme Pascale Grenat, secrétaire administrative de classe supérieure, gestionnaire budgétaire et comptable ;
Mme Aude King, secrétaire administrative de classe supérieure, gestionnaire budgétaire et comptable ;
M. Franck Limare, secrétaire administratif de classe exceptionnelle, chargé du contrôle interne budgétaire et comptable ;
Mme Christine Collidor, adjointe administrative principale de 1re classe, gestionnaire budgétaire et comptable ;
Mme Delphine Boyé, adjointe administrative principale de 1re classe, gestionnaire budgétaire et comptable ;
Mme Agnès Lemor, secrétaire administrative de classe exceptionnelle, gestionnaire budgétaire et comptable ;
Mme Christelle Mercier, secrétaire administrative de classe normale, gestionnaire budgétaire et comptable ;
M. Jean-Charles Vanetti, contractuel, gestionnaire budgétaire et comptable ;
3° Délégation est donnée aux agents ci-après désignés, à l'effet de valider dans l'application Chorus DT en qualité de valideur hiérarchique et de service gestionnaire les ordres de mission et les états de frais dans le périmètre des activités de la direction des ressources humaines :
Mme Pascale Grenat, secrétaire administrative de classe supérieure, gestionnaire budgétaire et comptable ;
M. Franck Limare, secrétaire administratif de classe exceptionnelle, chargé du contrôle interne budgétaire et comptable ;
Mme Delphine Boyé, adjointe administrative principale de 1re classe, gestionnaire budgétaire et comptable.

Article 3

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Délégation de pouvoir aux agents du bureau des ressources humaines et des affaires générales

Résumé Certains employés peuvent signer des documents importants pour la gestion du personnel et des fournitures

Au bureau des ressources humaines et des affaires générales :
1° Délégation est donnée aux agents ci-après désignés, à l'effet de signer, au nom de la ministre du travail, de la santé et des solidarités, les actes relatifs à la gestion individuelle des agents de la direction des ressources humaines et à la gestion du budget de fonctionnement de la direction :
Mme Véronique Védie, attachée d'administration hors classe, chef de bureau ;
Mme Shérazade Gacem, attachée d'administration, adjoint au chef de bureau ;
2° Délégation est donnée aux agents ci-après désignés à l'effet de valider les commandes de fournitures administratives :
Mme Maria Costa, secrétaire administrative de classe normale, gestionnaire logistique ;
M. Matthieu Krutul, contractuel, gestionnaire logistique.

Article 4

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Délégation de pouvoirs à Mme Myriam Revel

Résumé Mme Myriam Revel peut approuver les missions et signer les papiers pour la formation des cadres.

Au pôle d'accompagnement du management des organisations et intelligence collective, délégation est donnée, à Mme Myriam Revel, administratrice générale, experte de haut niveau (groupe I), chargée du développement de la politique managériale et de l'accompagnement au changement des organisations, chef du pôle à l'effet de valider dans l'application Chorus DT les ordres de mission, en qualité de valideur hiérarchique, dans le périmètre des attributions du pôle ainsi que de signer l'ensemble des actes administratifs et décisions administratives afférents aux actions de formation relatives à l'encadrement supérieur.

Article 5

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Délegation de signature des agents de la sous-direction de l'attractivité et des parcours

Résumé Certains employés peuvent signer des documents pour leurs chefs en cas d'absence.

Au sein de la sous-direction de l'attractivité et des parcours, délégation est donnée aux agents ci-après désignés, à l'effet de signer tous les actes relatifs aux affaires relevant de leurs attributions :
1° Mme Annelsa Mydlarz, administratrice de l'Etat du deuxième grade, chef du bureau de l'égalité, de la diversité et du handicap ; en cas d'absence ou d'empêchement de Mme Mydlarz, délégation est donnée à :

a) M. Thierry Lartigue, inspecteur du travail, adjoint au chef de bureau, référent handicap national, pour signer les devis, les certifications des services faits, les certificats administratifs et toutes correspondances liées à la politique handicap des ministères sociaux et à la convention du Fonds pour l'insertion des personnes handicapées dans la fonction publique ;
b) M. David Bressot, attaché d'administration hors classe, chef de projet, pour signer les réponses à apporter aux signalements de la ligne d'écoute et d'alerte des ministères chargés des affaires sociales ainsi que les réponses aux services du Défenseur des droits, la saisie de réclamations d'agents affectés dans le périmètre de l'administration centrale ;
c) M. Adrien Fauchier, attaché principal d'administration, chargé de mission, pour signer les correspondances en matière d'égalité professionnelle et de diversité ;

2° Mme Faustine Gomand, administratrice de l'Etat, chef du bureau du recrutement, des concours et de la gestion prévisionnelle des emplois, des effectifs et des compétences ; en cas d'absence ou d'empêchement de Mme Gomand, délégation est donnée pour l'ensemble des actes relevant du périmètre de la mission concernée à :

a) Mme Gisèle Tavares, attachée d'administration, adjoint au chef du bureau du recrutement, des concours et de la gestion prévisionnelle des emplois, des effectifs et des compétences ;
b) Mme Anne Merono, directrice adjointe du travail, chef de la mission recrutement ;

3° Mme Sandrine Gama, attachée principale d'administration, chef du bureau de la formation ;
4° M. Arnaud Seguin, attaché d'administration hors-classe, chef du bureau partenariats et diversification des parcours individuels.

Article 6

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Délégation des pouvoirs de signature dans la sous-direction du dialogue social

Résumé Cet article dit qui peut signer des documents au travail et qui le fait si la personne est absente.

Au sein de la sous-direction du dialogue social, des politiques sociales et des conditions de travail, délégation est donnée aux agents ci-après désignés, à l'effet de signer tous les actes relatifs aux affaires relevant de leurs attributions :
1° M. Jérôme Elissabide, attaché d'administration hors classe, chef de la mission expertise juridique et statutaire ;
2° Mme Juliette Cahen, conseillère d'administration des affaires sociales, chef du bureau des procédures individuelles et du pré-contentieux ;
3° M. Nicolas Burgain, directeur adjoint du travail, adjoint au chef du bureau des procédures individuelles et du précontentieux ;
4° M. Jérôme Schiavone, directeur du travail, chef du bureau de la santé, de la sécurité et de la qualité de vie au travail ; en cas d'absence ou d'empêchement de M. Jérôme Schiavone, délégation est donnée pour l'ensemble des actes relevant du périmètre de la mission concernée à :

a) M. Gilles Pereira, attaché d'administration, chef de la mission qualité de vie au travail et santé sécurité au travail ;
b) M. Laurent Rossi, attaché principal d'administration, chef de la mission accidents, maladies et instances médicales ; en cas d'absence ou d'empêchement de M. Laurent Rossi, délégation est donnée pour l'ensemble des actes relevant du périmètre de la mission concernée à M. Luc Durand attaché principal d'administration, chargé de mission ;

5° Mme Houria Bensekhria, agente contractuelle, chef du bureau innovation et action sociale ; en cas d'absence ou d'empêchement de Mme Bensekhria, délégation est donnée pour l'ensemble des actes relevant du périmètre de la mission concernée à :

a) M. Bernard Pivetta, attaché d'administration, chef de la mission prestations, synthèse et animation des réseaux ;
b) M. Marc Achaume, attaché principal d'administration, chef de la mission logement et restauration.

Article 7

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Délégation de signature des agents au sein du service RH

Résumé L'article 7 permet à certains employés RH de signer des documents pour leur travail, dont M. Laurent Jugeau.

Au sein du service « Pilotage et gestion des ressources humaines », délégation est donnée aux agents ci-après désignés, à l'effet de signer tous les actes relatifs aux affaires relevant de leurs attributions :
M. Laurent Jugeau, attaché d'administration hors classe, chargé de mission.

Article 8

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Délégation de signature au sein de la sous-direction du pilotage, de la qualité et des systèmes d'information des ressources humaines

Résumé Certains employés peuvent signer des documents pour leurs tâches spécifiques dans un service des ressources humaines.

Au sein de la sous-direction du pilotage, de la qualité et des systèmes d'information des ressources humaines, délégation est donnée aux agents ci-après désignés, à l'effet de signer tous les actes relatifs aux affaires relevant de leurs attributions :
1° Au bureau des systèmes d'informations des ressources humaines :

a) M. Serge Pagnucco, agent contractuel, chef de bureau ;
b) Mme Julie Bouffet, agente contractuelle, adjoint au chef de bureau ;

2° M. Nacer-Eddine Djider, attaché d'administration hors classe, chef du bureau du pilotage des effectifs et de la politique de rémunération.
3° Au bureau d'appui à la gestion et aux opérations de rémunération :

a) M. Jimmy Roche, attaché principal d'administration, chef de bureau ;
b) ) Mme Marina Mortier, attachée principale d'administration, adjoint au chef de bureau ;
c) M. Yazid Boussadouna, attaché principal d'administration, chef de la section des crédits et opérations de régularisation ;
d) Mme Samira Nyazi, attachée d'administration, chef de la section appui à la performance GA-Paie ;

4° Mme Virginie Lantenois, attachée principale d'administration, chef du bureau des retraites.

Article 9

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Délégation de signature des actes relatifs aux ressources humaines

Résumé Des agents peuvent signer des documents pour leurs tâches dans les ressources humaines.

Au sein de la sous-direction de la gestion des ressources humaines, délégation est donnée aux agents ci-après désignés, à l'effet de signer tous les actes relatifs aux affaires relevant de leurs attributions :
1° Mme Anne-Caroline Sandeau-Gruber, inspecteur de première classe des affaires sociales, adjoint au sous-directeur ;
2° Mme Nadine Desplebin, attachée d'administration hors classe, chef du bureau appui au réseau RH ;
3° Au bureau de l'encadrement supérieur :

a) Mme Cécile Roucheyrolle, attachée principale d'administration, chef de bureau ;
b) M. Romain Sergent, attaché principal d'administration, adjoint au chef de bureau ;

4° Au bureau des personnels administratifs de catégorie A :

a) M. Benoît Favier, inspecteur de l'action sanitaire et sociale hors classe, chef de bureau ;
b) Mme Mélanie Gasnot, attachée principal d'administration, adjoint au chef de bureau ;
c) Mme Mireille Becdro, attachée d'administration, chef de section ;
d) Mme Sonia Belard Du Plantys, attachée d'administration, chef de section ;

4° Au bureau des personnels administratifs de catégorie B et C :

a) Mme Nadine Royer, conseillère d'administration des affaires sociales, chef de bureau ;
b) Mme Marieke Choisez, inspecteur de l'action sanitaire et sociale de classe exceptionnelle, adjoint au chef de bureau ;
c) Mme Christine Romano, attachée d'administration, chef de la section des personnels de catégorie B ;
d) Mme Sylvie Girod-Roux, attachée principale d'administration, chef de la section des personnels de catégorie C ;

5° Au bureau des personnels contractuels :

a) M. Julien Renoult, attaché principal d'administration, chef de bureau ;

6° Mme Christelle Dréano, attachée d'administration, chef du bureau des personnels travail/emploi par intérim ;
7° Mme Pauline Casadio Loreti, attachée principale d'administration, adjoint au chef de bureau des personnels santé/social.

Article 10

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Délégation de signature pour les programmes 124 et 155

Résumé Certains agents peuvent signer des documents pour les programmes 124 et 155.

Pour le programme 124 et le programme 155, délégation est donnée, à l'effet de signer ou valider dans l'application Chorus-Formulaires toutes pièces justificatives relatives aux dépenses et aux opérations de régularisation, notamment tous documents comptables relatifs à l'engagement, à la liquidation et à l'ordonnancement de la dépense et tous les ordres de recettes :
1° Aux agents du bureau d'appui à la gestion et aux opérations de rémunération suivants :

a) Mme Valérie Antiphan, secrétaire administrative de classe normale, gestionnaire indemnitaire et régularisations hors paie ;
b) Mme Amelle Ben Mansour, secrétaire administrative de classe normale, gestionnaire indemnitaire et régularisations hors paie ;
c) Mme Nassera Ould, contractuelle, gestionnaire indemnitaire et régularisations hors paie ;

2° Aux agents du bureau des retraites et de la qualité des comptes individuels de retraite suivants :

a) Mme Virginie Lantenois, attachée principale d'administration, chef de bureau ;
b) Mme Marie-France Largange, secrétaire administrative de classe exceptionnelle, chargée d'études ;
c) Mme Anne Fabre, secrétaire administrative de classe exceptionnelle, gestionnaire.

Article 11

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Abrogation d'un arrêté portant délégation de signature en matière de ressources humaines

Résumé On ne peut plus signer à la place des responsables des ressources humaines comme avant.

L'arrêté du 7 février 2024 portant délégation de signature (direction des ressources humaines) est abrogé.

Article 12

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Publication de l'arrêté

Résumé L'arrêté est publié pour que tout le monde soit au courant.

Le présent arrêté sera publié au Journal officiel de la République française.

Fait le 7 mars 2024.

C. Gardette-Humez