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Avis

JORF n°0106 du 5 mai 2017

L'emploi de directeur/directrice départemental(e) de la DDTM de la Seine-Maritime sera vacant à compter du 19 juin 2017. Cet emploi, à pourvoir dans les conditions prévues par le décret n° 2009-360 du 31 mars 2009 modifié (articles 13 à 15 notamment), est classé dans le groupe II en application des dispositions de l'arrêté du 29 décembre 2009 modifié fixant la liste et le classement par groupe des emplois de direction des directions départementales interministérielles.

Intérêt du poste

Le directeur départemental contribue, sous l'autorité du préfet, à la mise en œuvre des politiques publiques en matière de développement et d'aménagement durables du territoire en Seine-Maritime. Membre du comité de pilotage départemental, il apporte à la préfète de région, préfète de la Seine-Maritime, une expertise technique, un appui et un conseil stratégique.
L'intérêt du poste réside dans l'intégration des différentes politiques sur le territoire, la variété des dossiers traités, les partenariats à nouer avec les collectivités locales et les services de l'Etat. Il comporte une dimension managériale importante correspondant à une structure de plus de 350 agents fortement sollicités par l'ensemble des missions de la DDTM.

Missions

Les missions de la DDTM sont définies à l'article 3 du décret n° 2009-1484 du 3 décembre 2009 relatif aux directions départementales interministérielles.
A ce titre, le directeur est chargé, sous l'autorité de la préfète, des missions suivantes :

- mise en œuvre à l'échelle départementale des orientations stratégiques nationales définies par les ministres et déclinées au niveau régional ; pilotage, coordination et évaluation de l'action de l'Etat au niveau départemental dans le domaine des politiques publiques dont il a la charge ;
- management et pilotage des services placés sous sa responsabilité : fixation des objectifs, organisation et répartition des moyens, évaluation des résultats et de la performance, mise en œuvre du dialogue social ;
- concertation avec les autres services de l'Etat, les collectivités territoriales, les entreprises et les organisations socioprofessionnelles ;
- exercice des responsabilités dans le domaine financier.

Dans ce contexte, il doit prendre toute sa part à la conduite des politiques publiques liées en particulier à l'agriculture et la forêt, à la mer et au littoral, à l'habitat et au logement, à la rénovation urbaine, à la consommation du foncier, à la planification, au renforcement des activités économiques, à la prévention des risques, à la protection des ressources, à la transition énergétique et écologique.
Il apporte à la préfète une connaissance des territoires et une intelligence du jeu d'acteurs qui les animent.
Il accompagne les collectivités (EPCI, communes, département), les grands opérateurs (Grands ports maritimes…) et plus généralement l'ensemble des acteurs des territoires, pour faciliter la bonne réalisation de leurs projets dans le respect des politiques publiques territoriales.
Sous l'autorité de la préfète de département, la DDTM entretient, à l'échelle régionale, des liens étroits avec la direction régionale de l'alimentation, de l'agriculture et de la forêt (DRAAF) et la direction régionale de l'environnement, de l'aménagement et du logement (DREAL). Au plan départemental, elle travaille en proximité avec les sous-préfets et les services de la préfecture, la direction départementale de la cohésion sociale (DDCS), la direction départementale de la protection des populations (DDPP) et les unités territoriales de la DREAL.

Environnement

Le poste est situé à Rouen, siège de la DDTM, qui dispose en outre de services territoriaux sur Rouen, Le Havre et Dieppe, ainsi que de capitaineries/vigies sur Dieppe et Le Tréport.
Avec une population de 1,3 million d'habitants, le département de la Seine Maritime comprend une métropole de 500.000 habitants (Métropole Rouen Normandie), une communauté d'agglomération de 300.000 habitants (Le Havre), 20 EPCI et plus de 700 communes.
Des enjeux très marqués : un département urbain (200 hab/km2), une forte proportion de logements sociaux, une forte concentration de plans de prévention des risques technologiques (10 dont 3 de zone), une forte sensibilité aux risques naturels (cavités, érosion, falaise, inondation terrestre et littorale, ruissellement et érosion), une agriculture très présente sur le territoire avec des cultures d'excellence (lait, lin, blé), et très inquiète des contraintes environnementales pesant sur l'élevage alors même que le maintien de l'herbe est un enjeu important pour la qualité de l'eau et pour la lutte contre les phénomènes d'érosion, un contexte littoral complexe.
Des dossiers à enjeux nationaux : les projets des deux grands ports maritimes du Havre et de Rouen, la réserve nationale de l'estuaire de la Seine, l'axe Seine, deux sites d'éolien offshore…

Compétences

Connaissance des organisations publiques et des politiques portées par les DDTM.
Capacité à piloter des projets et à faire prévaloir les enjeux des politiques publiques.
Travail en réseau, négociation avec des partenaires variés. Aptitude à la communication, à l'écoute et au dialogue social.
Capacité d'anticipation, d'alerte et de vision prospective.
Capacité de développer une vision interministérielle.
Réactivité et grande disponibilité.
Capacité à être force de proposition.

Modalités de candidature

Conformément aux dispositions de l'article 12 du décret n° 2009-360 du 31 mars 2009 relatif aux emplois de direction de l'administration territoriale de l'Etat, les candidatures doivent être transmises à la préfète de département et pour information aux ministères intéressés et au ministère dont relève l'agent. La décision de nomination ne pourra intervenir dans un délai inférieur à 30 jours à compter de la date de publication du présent arrêté au journal officiel. Le dossier de candidature devra impérativement comprendre une lettre de motivation, un curriculum vitae détaillé, un état des services et le dernier arrêté de situation administrative dans le corps ou l'emploi d'origine.
Les adresses d'envoi sont les suivantes :

- [email protected] ;
- [email protected].

Personnes à contacter

Tous les renseignements complémentaires peuvent être obtenus auprès de :
Olivier MORZELLE, DDTM de la Seine-Maritime (téléphone : 02-35-58-54-77), [email protected].
Yvan CORDIER, Secrétaire Général de la préfecture de la Seine-Maritime (téléphone : 02-32-76-52-03), [email protected].
Luc PARAIRE, délégué à la mobilité et aux carrières pour les emplois de direction de l'administration territoriale de l'Etat (téléphone : 01-42-75-83-55), [email protected].

1 version

Historique des versions

Version 1

L'emploi de directeur/directrice départemental(e) de la DDTM de la Seine-Maritime sera vacant à compter du 19 juin 2017. Cet emploi, à pourvoir dans les conditions prévues par le décret n° 2009-360 du 31 mars 2009 modifié (articles 13 à 15 notamment), est classé dans le groupe II en application des dispositions de l'arrêté du 29 décembre 2009 modifié fixant la liste et le classement par groupe des emplois de direction des directions départementales interministérielles.

Intérêt du poste

Le directeur départemental contribue, sous l'autorité du préfet, à la mise en œuvre des politiques publiques en matière de développement et d'aménagement durables du territoire en Seine-Maritime. Membre du comité de pilotage départemental, il apporte à la préfète de région, préfète de la Seine-Maritime, une expertise technique, un appui et un conseil stratégique.

L'intérêt du poste réside dans l'intégration des différentes politiques sur le territoire, la variété des dossiers traités, les partenariats à nouer avec les collectivités locales et les services de l'Etat. Il comporte une dimension managériale importante correspondant à une structure de plus de 350 agents fortement sollicités par l'ensemble des missions de la DDTM.

Missions

Les missions de la DDTM sont définies à l'article 3 du décret n° 2009-1484 du 3 décembre 2009 relatif aux directions départementales interministérielles.

A ce titre, le directeur est chargé, sous l'autorité de la préfète, des missions suivantes :

- mise en œuvre à l'échelle départementale des orientations stratégiques nationales définies par les ministres et déclinées au niveau régional ; pilotage, coordination et évaluation de l'action de l'Etat au niveau départemental dans le domaine des politiques publiques dont il a la charge ;

- management et pilotage des services placés sous sa responsabilité : fixation des objectifs, organisation et répartition des moyens, évaluation des résultats et de la performance, mise en œuvre du dialogue social ;

- concertation avec les autres services de l'Etat, les collectivités territoriales, les entreprises et les organisations socioprofessionnelles ;

- exercice des responsabilités dans le domaine financier.

Dans ce contexte, il doit prendre toute sa part à la conduite des politiques publiques liées en particulier à l'agriculture et la forêt, à la mer et au littoral, à l'habitat et au logement, à la rénovation urbaine, à la consommation du foncier, à la planification, au renforcement des activités économiques, à la prévention des risques, à la protection des ressources, à la transition énergétique et écologique.

Il apporte à la préfète une connaissance des territoires et une intelligence du jeu d'acteurs qui les animent.

Il accompagne les collectivités (EPCI, communes, département), les grands opérateurs (Grands ports maritimes…) et plus généralement l'ensemble des acteurs des territoires, pour faciliter la bonne réalisation de leurs projets dans le respect des politiques publiques territoriales.

Sous l'autorité de la préfète de département, la DDTM entretient, à l'échelle régionale, des liens étroits avec la direction régionale de l'alimentation, de l'agriculture et de la forêt (DRAAF) et la direction régionale de l'environnement, de l'aménagement et du logement (DREAL). Au plan départemental, elle travaille en proximité avec les sous-préfets et les services de la préfecture, la direction départementale de la cohésion sociale (DDCS), la direction départementale de la protection des populations (DDPP) et les unités territoriales de la DREAL.

Environnement

Le poste est situé à Rouen, siège de la DDTM, qui dispose en outre de services territoriaux sur Rouen, Le Havre et Dieppe, ainsi que de capitaineries/vigies sur Dieppe et Le Tréport.

Avec une population de 1,3 million d'habitants, le département de la Seine Maritime comprend une métropole de 500.000 habitants (Métropole Rouen Normandie), une communauté d'agglomération de 300.000 habitants (Le Havre), 20 EPCI et plus de 700 communes.

Des enjeux très marqués : un département urbain (200 hab/km2), une forte proportion de logements sociaux, une forte concentration de plans de prévention des risques technologiques (10 dont 3 de zone), une forte sensibilité aux risques naturels (cavités, érosion, falaise, inondation terrestre et littorale, ruissellement et érosion), une agriculture très présente sur le territoire avec des cultures d'excellence (lait, lin, blé), et très inquiète des contraintes environnementales pesant sur l'élevage alors même que le maintien de l'herbe est un enjeu important pour la qualité de l'eau et pour la lutte contre les phénomènes d'érosion, un contexte littoral complexe.

Des dossiers à enjeux nationaux : les projets des deux grands ports maritimes du Havre et de Rouen, la réserve nationale de l'estuaire de la Seine, l'axe Seine, deux sites d'éolien offshore…

Compétences

Connaissance des organisations publiques et des politiques portées par les DDTM.

Capacité à piloter des projets et à faire prévaloir les enjeux des politiques publiques.

Travail en réseau, négociation avec des partenaires variés. Aptitude à la communication, à l'écoute et au dialogue social.

Capacité d'anticipation, d'alerte et de vision prospective.

Capacité de développer une vision interministérielle.

Réactivité et grande disponibilité.

Capacité à être force de proposition.

Modalités de candidature

Conformément aux dispositions de l'article 12 du décret n° 2009-360 du 31 mars 2009 relatif aux emplois de direction de l'administration territoriale de l'Etat, les candidatures doivent être transmises à la préfète de département et pour information aux ministères intéressés et au ministère dont relève l'agent. La décision de nomination ne pourra intervenir dans un délai inférieur à 30 jours à compter de la date de publication du présent arrêté au journal officiel. Le dossier de candidature devra impérativement comprendre une lettre de motivation, un curriculum vitae détaillé, un état des services et le dernier arrêté de situation administrative dans le corps ou l'emploi d'origine.

Les adresses d'envoi sont les suivantes :

- [email protected] ;

- [email protected].

Personnes à contacter

Tous les renseignements complémentaires peuvent être obtenus auprès de :

Olivier MORZELLE, DDTM de la Seine-Maritime (téléphone : 02-35-58-54-77), [email protected].

Yvan CORDIER, Secrétaire Général de la préfecture de la Seine-Maritime (téléphone : 02-32-76-52-03), [email protected].

Luc PARAIRE, délégué à la mobilité et aux carrières pour les emplois de direction de l'administration territoriale de l'Etat (téléphone : 01-42-75-83-55), [email protected].