JORF n°0053 du 2 mars 2025

Article 2

Article 2

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Répartition des postes offerts pour le recrutement de travailleurs handicapés en 2025

Résumé En 2025, 48 postes sont ouverts pour recruter des travailleurs handicapés comme adjoints administratifs principaux de 2e classe.

Le nombre de postes offerts, au titre de l'année 2025 au recrutement de travailleurs handicapés par la voie contractuelle, pour l'accès au grade d'adjoint administratif principal de 2e classe, est fixé à 48 selon la répartition suivante :
Administration centrale : 10 postes.
Services déconcentrés : 38 postes.

| RÉGIONS |NOMBRE DE POSTES| |-----------------------|----------------| | AUVERGNE-RHÔNE-ALPES | 3 | |BOURGOGNE-FRANCHE-COMTÉ| 2 | | BRETAGNE | 0 | | CENTRE-VAL DE LOIRE | 2 | | CORSE | 0 | | GRAND EST | 6 | | HAUTS-DE-FRANCE | 2 | | ILE-DE-FRANCE | 5 | | NORMANDIE | 1 | | NOUVELLE-AQUITAINE | 4 | | OCCITANIE | 5 | | PACA | 7 | | PAYS DE LA LOIRE | 1 | | DOM-COM | 0 |


Historique des versions

Version 1

Le nombre de postes offerts, au titre de l'année 2025 au recrutement de travailleurs handicapés par la voie contractuelle, pour l'accès au grade d'adjoint administratif principal de 2e classe, est fixé à 48 selon la répartition suivante :

Administration centrale : 10 postes.

Services déconcentrés : 38 postes.

RÉGIONS

NOMBRE DE POSTES

AUVERGNE-RHÔNE-ALPES

3

BOURGOGNE-FRANCHE-COMTÉ

2

BRETAGNE

0

CENTRE-VAL DE LOIRE

2

CORSE

0

GRAND EST

6

HAUTS-DE-FRANCE

2

ILE-DE-FRANCE

5

NORMANDIE

1

NOUVELLE-AQUITAINE

4

OCCITANIE

5

PACA

7

PAYS DE LA LOIRE

1

DOM-COM

0