JORF n°0092 du 19 avril 2024

ANNEXE 13
FICHE DE POSTE
Emploi de directeur de l'institut Chanteloup à SAINTE-SAVINE (Aube)

I. - Description de l'établissement

Seul établissement du département de l'Aube accueillant des enfants en situation de handicap moteur, auditif ou visuel âgés de 2 à 20 ans pour l'établissement, et de 0 à 20 ans pour les services à domicile.
Etablissement :

- 24 enfants en situation de handicap moteur, (dont 8 en hébergement 4 nuits/semaine) ;
- 15 en situation de handicap auditif, (dont 1 en hébergement) ;
- 6 en situation de handicap visuel (dont 1 en hébergement).

Services à domicile :

- SESSAD moteur : 39 enfants ;
- SAEES : 19 enfants en situation de handicap auditif ;
- S3AS : 12 enfants en situation de handicap visuel.

Participation au réseau territorial d'accompagnement d'enfants et d'adultes porteurs de handicap rare (5 places requalifiées).

II. - Description du poste

Poste de directeur de l'institut.
Développement de la stratégie de l'établissement, organisation interne, coordinations externes et internes, conduite générale de l'établissement, gestion de projets.

III. - Profil recherché

Connaissance du secteur du handicap et de la réglementation des ESMS de ce secteur.
Compétences managériales et accompagnement du changement, gestion des conflits.
Connaissance des ressources humaines et du statut de la FPH.
Maitrise de l'EPRD et des mécanismes financiers, budgétaires et comptables.
Gestion de projets.


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Version 1

ANNEXE 13

FICHE DE POSTE

Emploi de directeur de l'institut Chanteloup à SAINTE-SAVINE (Aube)

I. - Description de l'établissement

Seul établissement du département de l'Aube accueillant des enfants en situation de handicap moteur, auditif ou visuel âgés de 2 à 20 ans pour l'établissement, et de 0 à 20 ans pour les services à domicile.

Etablissement :

- 24 enfants en situation de handicap moteur, (dont 8 en hébergement 4 nuits/semaine) ;

- 15 en situation de handicap auditif, (dont 1 en hébergement) ;

- 6 en situation de handicap visuel (dont 1 en hébergement).

Services à domicile :

- SESSAD moteur : 39 enfants ;

- SAEES : 19 enfants en situation de handicap auditif ;

- S3AS : 12 enfants en situation de handicap visuel.

Participation au réseau territorial d'accompagnement d'enfants et d'adultes porteurs de handicap rare (5 places requalifiées).

II. - Description du poste

Poste de directeur de l'institut.

Développement de la stratégie de l'établissement, organisation interne, coordinations externes et internes, conduite générale de l'établissement, gestion de projets.

III. - Profil recherché

Connaissance du secteur du handicap et de la réglementation des ESMS de ce secteur.

Compétences managériales et accompagnement du changement, gestion des conflits.

Connaissance des ressources humaines et du statut de la FPH.

Maitrise de l'EPRD et des mécanismes financiers, budgétaires et comptables.

Gestion de projets.