JORF n°0202 du 1 septembre 2022

Ce texte est une simplification générée par une IA.
Il n'a pas de valeur légale et peut contenir des erreurs.

Fiche de poste pour directeur ou directrice d'EHPAD

Résumé Ce texte explique les responsabilités du directeur ou de la directrice de l'EHPAD "Pierre Guilbaud".

ANNEXE 7
FICHE DE POSTE

Emploi de directeur ou directrice de l'EHPAD « Pierre Guilbaud » à BUSSIERE-DUNOISE (Creuse).

I. - Description de l'établissement

La résidence « Pierre Guilbaud », d'une capacité totale de 80 lits dont 16 places en unité sécurisée, a été entièrement restructurée en 2012 et bénéficie d'un taux d'occupation très satisfaisant.
L'établissement travaille en partenariat avec le CHS de Saint-Vaury ce qui permet l'accueil et la prise en charge en appartement thérapeutique de 3 résidents (au sein des anciens pavillons de la structure). L'accueil de ce profil de résident peut être un axe de développement pour l'établissement.
Le développement de la télémédecine est un enjeu majeur pour le territoire compte-tenu des difficultés d'accès aux soins.

II. - Description du poste

La directrice/le directeur devra poursuivre les efforts d'ouverture de l'établissement sur son territoire, développer les partenariats et l'inscrire dans une dynamique de projets.
Elle/il devra poursuivre le travail de consolidation budgétaire afin d'assurer une situation financière stable.
La directrice/le directeur développera une dynamique d'équipe au sein de l'établissement afin de valoriser le travail des agents et l'établissement. Elle/il s'assurera du déploiement d'une politique RH en adéquation avec les besoins.
Un travail d'actualisation et de formalisation des différents protocoles devra également être mené.

III. - Profil recherché

- Capacité à assurer la direction d'établissements médico-sociaux et favoriser une dynamique d'équipe ;
- Connaissances budgétaires, financières et fonctionnelles concernant les établissements médico-sociaux ;
- Assurer une vigilance financière ;
- Capacité à mener des projets pour instiller une dynamique au sein de l'établissement ;
- Développer les partenariats et les complémentarités.


Historique des versions

Version 1

ANNEXE 7

FICHE DE POSTE

Emploi de directeur ou directrice de l'EHPAD « Pierre Guilbaud » à BUSSIERE-DUNOISE (Creuse).

I. - Description de l'établissement

La résidence « Pierre Guilbaud », d'une capacité totale de 80 lits dont 16 places en unité sécurisée, a été entièrement restructurée en 2012 et bénéficie d'un taux d'occupation très satisfaisant.

L'établissement travaille en partenariat avec le CHS de Saint-Vaury ce qui permet l'accueil et la prise en charge en appartement thérapeutique de 3 résidents (au sein des anciens pavillons de la structure). L'accueil de ce profil de résident peut être un axe de développement pour l'établissement.

Le développement de la télémédecine est un enjeu majeur pour le territoire compte-tenu des difficultés d'accès aux soins.

II. - Description du poste

La directrice/le directeur devra poursuivre les efforts d'ouverture de l'établissement sur son territoire, développer les partenariats et l'inscrire dans une dynamique de projets.

Elle/il devra poursuivre le travail de consolidation budgétaire afin d'assurer une situation financière stable.

La directrice/le directeur développera une dynamique d'équipe au sein de l'établissement afin de valoriser le travail des agents et l'établissement. Elle/il s'assurera du déploiement d'une politique RH en adéquation avec les besoins.

Un travail d'actualisation et de formalisation des différents protocoles devra également être mené.

III. - Profil recherché

- Capacité à assurer la direction d'établissements médico-sociaux et favoriser une dynamique d'équipe ;

- Connaissances budgétaires, financières et fonctionnelles concernant les établissements médico-sociaux ;

- Assurer une vigilance financière ;

- Capacité à mener des projets pour instiller une dynamique au sein de l'établissement ;

- Développer les partenariats et les complémentarités.