Sont vacants les emplois de directeur adjoint ou de directrice adjointe d'établissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux de la fonction publique hospitalière suivants, publiés au Journal officiel de la République française en application des articles 8, 11 et 17 du décret n° 2007-1930 du 26 décembre 2007 modifié portant statut particulier du corps des directeurs d'établissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux de la fonction publique hospitalière :

- centre hospitalier de SAINT-AMAND-MONTROND et EHPAD de SANCOINS (Cher), chargé des ressources humaines ;
- centres hospitaliers d'USSEL et de BORT-LES-ORGUES et EHPAD d'EYGURANDE (Corrèze), chargé des filières médico-sociales et des sites de Bort-les-Orgues et d'Eygurande ;
- EHPAD de PREUILLY-SUR-CLAISE, de LA-CELLE-GUENAND et de VILLELOIN-COULANGE (Indre-et-Loire), chargé de qualité, de la gestion des risques et des affaires générales ;
- établissement public isérois de services aux enfants et adolescents handicapés (EPISEAH) à CLAIX (Isère), chargé de l'innovation et du développement des fonctions supports ;
- centre Hospitalier du Forez à MONTBRISON, et EHPAD de BUSSIERES, de CHAMPDIEU et de PANISSIERES (Loire), directeur adjoint à la directrice des moyens opérationnels et du système d'information (DIMOSI) ;
- EHPAD « Jean Collery » à AY-CHAMPAGNE (Marne), chargé de la direction opérationnelle ;
- établissement public social de LORQUIN (EPSOLOR) et à l'EHPAD de VIC-SUR-SEILLE (Moselle), chargé de la gestion de la maison d'accueil spécialisée ;
- groupe hospitalier LOOS-HAUBOURDIN (Nord), chargé des ressources financières et chargé de la résidence EHPAD « Les magnolias » ;
- groupe hospitalier « Artois Ternois » à ARRAS et à SAINT-POL-SUR-TERNOISE (Pas-de-Calais) ;
- centre hospitalier de TOURNUS et à l'EHPAD de ROMERAY (Saône-et-Loire) ;
- établissement de l'aide sociale à l'enfance de l'ouest parisien (EASEOP), site Parent de Rosan, DASES, département de PARIS ;
- centre hospitalier de SAINT-DENIS (Seine-Saint-Denis), adjoint au directeur de la filière gériatrique, chargé de la gériatrie et de l'addictologie.

Peuvent faire acte de candidature en application du décret n° 2007-1930 du 26 décembre 2007 modifié portant statut particulier du corps des directeurs d'établissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux :

1. Les directeurs ou directrices d'établissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux hors classe et de classe normale, dont le dossier se compose de :

- leurs candidatures regroupées sur une seule lettre, si elles sont multiples, et classées par ordre préférentiel ;

2. Les personnels inscrits sur la liste d'aptitude à la hors-classe et à la classe normale au titre de l'année 2021, dont le dossier se compose de :

- leurs candidatures regroupées sur une seule lettre, si elles sont multiples, et classées par ordre préférentiel ;
- la copie de la dernière décision indiciaire ;

3. Les fonctionnaires appartenant à un corps ou cadre d'emplois de catégorie A de niveau comparable au sens des dispositions de la loi n° 2009-972 du 3 août 2009 relative à la mobilité et aux parcours professionnels dans la fonction publique, dont le dossier se compose de :

- leurs candidatures regroupées sur une seule lettre, si elles sont multiples, et classées par ordre préférentiel ;
- une photocopie de la carte d'identité ou du livret de famille ;
- un état des services civils accomplis délivré par leur administration ;
- la copie de la décision prononçant la nomination dans le corps ou cadre d'emplois actuel, ainsi que l'arrêté fixant l'échelonnement indiciaire de ce corps ;
- la copie de la décision prononçant la première nomination dans le corps de catégorie A ;
- la copie de la dernière décision indiciaire ;
- un avis motivé de l'autorité compétente sur la mobilité envisagée.

En ce qui concerne les directeurs ou directrices d'hôpital, le dossier se compose de leurs candidatures regroupées sur une seule lettre, pour les candidatures multiples, il est demandé d'établir un classement par ordre préférentiel.
Les candidats doivent adresser leur candidature dans un délai de trois semaines à compter de la date de publication du présent avis au Journal officiel au Centre national de gestion à l'adresse électronique suivante : [email protected]. Un accusé de réception vous sera adressé à la réception de votre dossier.
Tous les candidats doivent également adresser leur candidature accompagnée de leur curriculum vitae, de leur lettre de motivation et de leurs trois dernières fiches d'évaluation aux chefs d'établissement où ils sont candidats.