JORF n°0077 du 31 mars 2021

Article 2

Article 2

Ce texte est une simplification générée par une IA.
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Rôle des autorités dans le recrutement des directeurs régionaux et outre-mer

Résumé Pour devenir directeur régional ou en outre-mer, il faut passer par des secrétaires généraux et une instance spécifique.

Pour les emplois de directeur régional, de directeur régional et interdépartemental en Ile-de-France et de directeur en outre-mer :

- l'autorité de recrutement est le secrétaire général des ministères chargés des affaires sociales, conjointement avec le secrétaire général des ministères économiques et financiers ;
- l'autorité dont relève l'emploi à pourvoir est le secrétaire général des ministères chargés des affaires sociales conjointement avec le secrétaire général des ministères économiques et financiers ;
- l'examen préalable et la présélection des candidatures sont confiés à l'instance collégiale prévue à l'article 6 du décret du 31 décembre 2019 susvisé ;
- l'audition des candidats présélectionnés est confiée aux deux secrétaires généraux susmentionnés ou à leurs représentants ;


Historique des versions

Version 1

Pour les emplois de directeur régional, de directeur régional et interdépartemental en Ile-de-France et de directeur en outre-mer :

- l'autorité de recrutement est le secrétaire général des ministères chargés des affaires sociales, conjointement avec le secrétaire général des ministères économiques et financiers ;

- l'autorité dont relève l'emploi à pourvoir est le secrétaire général des ministères chargés des affaires sociales conjointement avec le secrétaire général des ministères économiques et financiers ;

- l'examen préalable et la présélection des candidatures sont confiés à l'instance collégiale prévue à l'article 6 du décret du 31 décembre 2019 susvisé ;

- l'audition des candidats présélectionnés est confiée aux deux secrétaires généraux susmentionnés ou à leurs représentants ;