ANNEXE I
CENTRES HOSPITALIERS DE FLERS, DE VIRE, CENTRE HOSPITALIER INTERCOMMUNAL DES ANDAINES À LA FERTÉ-MACÉ ET EHPAD DE CARROUGES (ORNE)
Directeur ou directrice
I. - Description de l'établissement

Le GHT Collines de Normandie, à cheval sur les départements de l'Orne et du Calvados, est composé d'un établissement MCO support de GHT (CH de Flers), de 2 établissements de proximité [centre hospitalier intercommunal des Andaines [Domfront en Poiraie/La Ferté-Macé (Orne)] et d'un EHPAD [Carrouges (Orne)].
Le centre hospitalier Jacques Monod de Flers (Orne) déploie une offre complète de médecine, chirurgie et obstétrique, ainsi que des soins médicaux et de rééducation (SMR) et de santé mentale ;

- le centre hospitalier de Vire est un hôpital de proximité labellisé situé dans le Calvados qui propose une offre de médecine et de soins médicaux et de rééducation (SMR) et une HAD ;
- le centre hospitalier intercommunal (CHIC) des Andaines, hôpital de proximité labellisé regroupant les sites de La Ferté-Macé et de Domfront en Poiraie (Orne) autour d'une offre de médecine, de soins médicaux et de rééducation (SMR), de santé mentale, et d'addictologie.

II. - Description du poste

Accompagner la mise en œuvre du projet médical et de soins partagés (2023-2028) du groupement en portant plus particulièrement l'attention sur :

- la consolidation de l'offre obstétricale et chirurgicale du CH de Flers ;
- le développement de l'offre de proximité, des établissements de Vire et des Andaines ;
- le développement de la filière gériatrique sur l'ensemble du GHT ;
- le développement des prises en charge en addictologie, en lien avec les acteurs de la santé mentale.

Restaurer les capacités financières des établissements de la direction commune, et particulièrement des CH de Flers et de Vire : il est attendu du nouveau directeur qu'il définisse un plan d'actions pluriannuel permettant de restaurer les équilibres d'exploitation et bilantiels des 2 établissements.
Mener à bien le projet SEGUR du CHIC des Andaines et de la reconstruction des urgences du CH de Vire.
Renforcer les liens avec les établissements voisins (CH d'Alençon-Mamers, CH d'Argentan et CH d'Avranches-Granville particulièrement dans le champ de la permanence des soins, de l'HAD, de la filière gériatrique) et avec l'établissement de référence de l'hémi-région (CHU de Caen).

III. - Profil recherché

L'emploi s'adresse à un cadre de haut niveau fonctionnaire, ou agent contractuel, avec une expérience minimale de six années d'activité professionnelles diversifiées en tant que cadre supérieur sur des fonctions de direction, d'encadrement ou d'expertise et ayant une excellente connaissance des politiques de santé.