L'emploi de directeur départemental de la cohésion sociale et de la protection des populations de Lot-et-Garonne est à pourvoir au 1er janvier 2010.

Intérêt du poste

Le directeur sera chargé, sous l'autorité du préfet, de la mise en œuvre opérationnelle de la nouvelle direction départementale interministérielle et de la conduite des politiques publiques dans le domaine de la cohésion sociale et de la protection des populations, suite à une phase de préfiguration.
La cohésion sociale recouvre le développement du lien social, l' éducation et la prévention, l'accompagnement social et le droit au logement, la promotion du sport, des loisirs éducatifs et des pratiques socio-culturelles.
La protection des populations recouvre la qualité sanitaire et environnementale de l'alimentation, la santé et la protection animales, la protection des consommateurs et la loyauté des produits et des services.
Le directeur mobilise les ressources de son service (DDCSPP) pour apporter au Préfet les connaissances, sociales, économiques et territoriales utiles à la prise de décision dans tous les domaines de ses compétences.

Missions

Diriger la nouvelle DDI qui va être créée le 1er janvier 2010.
Mettre en œuvre son organisation opérationnelle sur la base de l'organigramme détaillé validé.
Gérer le dialogue social lié à la réforme.
Mettre en œuvre les politiques publiques dans le domaine de la cohésion sociale et de la protection des populations en tenant compte du contexte territorial.
Le directeur départemental de la cohésion sociale et de la protection des Populations exerce ses missions sous réserve des compétences attribuées à d'autres services ou établissements publics de l'Etat.
Il participe par ailleurs aux politiques relatives au logement social et à l'environnement en lien avec la direction départementale du territoire.

Environnement

La direction de 90 personnes est constituée de trois pôles et d'un secrétariat général (fonctions-support) sur 3 implantations géographiques au 1er janvier 2010.
La DDCSPP travaillera, sous l'autorité du préfet, avec l'ensemble des services administratifs départementaux (préfecture et sous-préfectures, DDT, IA, unités territoriales des services régionaux, délégation de l'ARS), les collectivités territoriales, les acteurs économiques et sociaux.
Le directeur départemental interministériel est nommé dans l'emploi de directeur de l'administration territoriale de l'Etat dans les conditions fixées par le décret du 31 mars 2009.
Le poste est situé en résidence administrative à AGEN, au siège de la DDCSPP, rue Jean-Bru.

Compétences

La conduite d'une direction de 90 agents et l'animation d'une équipe très diversifiée dans ses origines, compétences et domaines d'intervention supposent une capacité à déléguer, une compétence et une aptitude à être performant sur les différentes problématiques de la cohésion sociale et de la protection des populations.
Le DDCSPP développe des aptitudes à :
― l'encadrement et l'animation d' équipes pluridisciplinaires et interministérielles ;
― la conduite du changement ;
― l'analyse et la synthèse ;
― la négociation, au dialogue social et à la communication ;
― la connaissance et le goût du travail en réseau et du partenariat ;
― faire preuve d'esprit d'ouverture et de facultés d' adaptation (notamment aux cultures administratives autres que la sienne).
Une expérience de direction d'une équipe dans la mise en œuvre d'une des politiques portées par la DDCSPP est souhaitée.
Le DDCSPP doit :
― être moteur pour l'action interministérielle, avec une expérience de mise en œuvre de politique interministérielle ;
― donner et porter le sens aux politiques publiques qu'il est chargé de mettre en œuvre ;
― évaluer les résultats des actions dans lesquelles il est engagé.
Conformément aux dispositions de l'article 12 du décret n° 2009-360 du 31 mars 2009 relatif aux emplois de direction de l'administration territoriale de l'Etat, les candidatures doivent être transmises dans un délai de 30 jours à compter de la publication du présent avis au Journal officiel, au préfet de département.
Le dossier de candidature devra impérativement comprendre une lettre de motivation, un curriculum vitae, un état de services et le dernier arrêté de situation administrative.

Personnes à contacter

Tous renseignements complémentaires peuvent être obtenus auprès de :
― M. Lionel Beffre, préfet du Lot-et-Garonne, tél : 05-53-77-60-14 ;
― M. François Lalanne, secrétaire général de la préfecture, tél : 05-53-77-60-47.