Article 1
Dans le cadre de l'engagement du Conseil supérieur de l'audiovisuel en faveur de la diversité et de la lutte contre les discriminations, la cellule d'écoute et de traitement des situations de discriminations est renouvelée.
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Le président du Conseil supérieur de l'audiovisuel,
Vu la décision n° 7-P-34 du Conseil supérieur de l'audiovisuel du 24 décembre 2007 relative au règlement de gestion des personnels contractuels ;
Vu les relevés de conclusions des réunions du groupe de suivi « diversité » des 24 novembre 2014 et 6 mai 2015 ;
Vu la réunion du groupe de suivi « diversité » qui s'est tenue le 25 juin 2015,
Décide :
Dans le cadre de l'engagement du Conseil supérieur de l'audiovisuel en faveur de la diversité et de la lutte contre les discriminations, la cellule d'écoute et de traitement des situations de discriminations est renouvelée.
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La cellule diversité est composée d'un seul niveau.
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Les personnes qui composent la cellule diversité sont les suivantes :
Laurence Dario ;
Catherine Victor ;
Michèle Lenours ;
Alix Cornelis ;
Fabien Mignet.
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La décision n° 2012-P-06 du 1er octobre 2012 relative à la composition de la cellule diversité est abrogée.
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Le directeur général du Conseil supérieur de l'audiovisuel est chargé de l'exécution de la présente décision.
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La présente décision sera publiée au Journal officiel de la République française.
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Fait à Paris, le 30 juin 2015.
Le président,
O. Schrameck