JORF n°0176 du 31 juillet 2022

Article 1

Article 1

Ce texte est une simplification générée par une IA.
Il n'a pas de valeur légale et peut contenir des erreurs.

Fixation des indemnités de fonctions, de sujétions et d'expertise pour certains grades et emplois

Résumé Cet article fixe les montants minimums d'indemnités pour certains postes dans l'administration.

L'article 3 de l'arrêté du 25 juillet 2016 susvisé est rédigé comme suit :

« Art. 3.-Les montants minimaux annuels de l'indemnité de fonctions, de sujétions et d'expertise, mentionnés à l'article 2 du décret du 20 mai 2014 susvisé, sont fixés ainsi qu'il suit :

| GRADE ET EMPLOI | MONTANT MINIMAL (en euros) | | |--------------------------------------------------------------------|------------------------------------------------------------------|-----| |Administration centrale, établissements
et services assimilés|Services déconcentrés, établissements
et services assimilés| | | Directeur du travail | 4 100 |3 800| | Directeur adjoint du travail | 3 800 |2 500| | Inspecteur du travail | 3 000 |2 000|

».


Historique des versions

Version 1

L'article 3 de l'arrêté du 25 juillet 2016 susvisé est rédigé comme suit :

« Art. 3.-Les montants minimaux annuels de l'indemnité de fonctions, de sujétions et d'expertise, mentionnés à l'article 2 du décret du 20 mai 2014 susvisé, sont fixés ainsi qu'il suit :

GRADE ET EMPLOI

MONTANT MINIMAL (en euros)

Administration centrale, établissements

et services assimilés

Services déconcentrés, établissements

et services assimilés

Directeur du travail

4 100

3 800

Directeur adjoint du travail

3 800

2 500

Inspecteur du travail

3 000

2 000

».