JORF n°0301 du 20 décembre 2024

II. Définition du mécanisme

Article 50-4

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Modulation du taux de contribution en fonction du taux de séparation

Résumé Le montant que les employeurs doivent payer dépend de combien d'employés ils perdent par rapport à la moyenne de leur secteur.

La minoration ou la majoration mentionnée à l'article 50-2 est déterminée en fonction de la comparaison entre le taux de séparation de l'entreprise et le taux de séparation médian calculé dans le secteur d'activité de l'entreprise, dans les conditions prévues à l'article 50-10.