JORF n°0269 du 19 novembre 2021

Arrêté du 10 novembre 2021

La ministre du travail, de l'emploi et de l'insertion,

Vu le code du travail, notamment son article L. 2261-15 ;

Vu l'arrêté du 18 octobre 1955 et les arrêtés successifs portant extension de la Convention collective nationale de l'Import-export et du Commerce international du 18 décembre 1952 et des textes qui l'ont complétée ou modifiée ;

Vu l'avenant n° 3 du 16 septembre 2020 à l'accord du 22 juin 2009 portant création de dispositifs d'épargne salariale, conclu dans le cadre de la convention collective nationale susvisée ;

Vu les demandes d'extension présentées par les organisations signataires ;

Vu l'avis publié au Journal officiel du 21 novembre 2020 ;

Vu les avis recueillis au cours de l'enquête ;

Vu l'avis motivé de la Commission nationale de la négociation collective, de l'emploi et de la formation professionnelle (sous-commission des conventions et accords), rendu lors de la séance du 9 novembre 2021 ;

Arrête :

Article 1

Ce texte est une simplification générée par une IA.
Il n'a pas de valeur légale et peut contenir des erreurs.

Obligation des stipulations de l'avenant n° 3 du 16 septembre 2020

Résumé Tous les employeurs et employés du secteur de l'import-export doivent suivre les règles d'épargne salariale de septembre 2020, en respectant certaines lois.

Sont rendues obligatoires, pour tous les employeurs et tous les salariés compris dans le champ d'application de la Convention collective nationale de l'Import-export et du Commerce international du 18 décembre 1952, les stipulations de l'avenant n° 3 du 16 septembre 2020 à l'accord du 22 juin 2009 portant création de dispositifs d'épargne salariale, conclu dans le cadre de la convention collective nationale susvisée.
L'alinéa 7 de l'article 2 du Titre 2 est étendu sous réserve du respect des dispositions de l'article L. 3324-2 du code du travail.
L'avant dernier alinéa de l'article 2 du Titre 2 est étendu sous réserve du respect des dispositions de l'article L. 3321-1 du code du travail modifié.
Le dernier alinéa de l'article 2 du Titre 2 est étendu sous réserve du respect des dispositions de l'article L. 3324-2 du code du travail.
Les alinéas 6 et 9 du paragraphe intitulé « règles de répartition des droits » de l'article 3 du Titre 2 sont étendus sous réserve du respect des dispositions de l'article L. 3324-6 modifié du code du travail.
L'alinéa 4 de l'article 1 du Titre 3 est étendu sous réserve du respect des dispositions des articles L. 3331-1 et L. 3332-2 du code du travail.
L'alinéa 4 de l'article 1 du Titre 4 est étendu sous réserve du respect des dispositions des articles L. 3331-1 et L. 3332-2 du code du travail, par renvoi de l'article L. 224-13 du code monétaire et financier.
L'alinéa 7 de l'article 9 du Titre 4 est étendu sous réserve du respect des dispositions des articles L. 3334-7 et D. 3334-3-3 du code du travail, par renvoi de l'article L. 224-13 du code monétaire et financier.

Article 2

Ce texte est une simplification générée par une IA.
Il n'a pas de valeur légale et peut contenir des erreurs.

Entrée en vigueur de l'avenant

Résumé Les nouvelles règles commencent à s'appliquer dès aujourd'hui et dureront jusqu'à la fin de la période prévue.

L'extension des effets et sanctions de l'avenant susvisé prend effet à compter de la date de publication du présent arrêté pour la durée restant à courir et aux conditions prévues par ledit avenant.

Article 3

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Il n'a pas de valeur légale et peut contenir des erreurs.

Publication de l'arrêté

Résumé Cet article dit qu'il faut publier l'arrêté dans le Journal officiel.

Le présent arrêté sera publié au Journal officiel de la République française.

Fait le 10 novembre 2021,

Pour la ministre et par délégation :

Le directeur général du travail,

P. Ramain

Nota. - Le texte de l'avenant susvisé a été publié au Bulletin officiel du ministère, fascicule conventions collectives n° 2020/46, disponible sur le site www.journal-officiel.gouv.fr/bocc.