JORF n°0163 du 18 juillet 2018

Un emploi de chef de service est susceptible d'être vacant à l'administration centrale du ministère des solidarités et de la santé, du ministère du travail et du ministère de l'action et des comptes publics, à la direction de la recherche, des études, de l'évaluation et des statistiques (DREES).
La direction de la recherche, des études, de l'évaluation et des statistiques est une direction de l'administration centrale des ministères sanitaires et sociaux (solidarités et santé, action et comptes publics, travail). Elle emploie 173 agents à Paris et 13 dans les agences régionales de santé et les directions régionales de la jeunesse, des sports et de la cohésion sociale.
Mise en place par le décret du 30 novembre 1998, elle assure une mission prioritaire : doter ses ministères de tutelle, les services déconcentrés ainsi que les établissements, organismes et agences gravitant dans leur orbite, d'une meilleure capacité d'observation, d'expertise et d'évaluation sur leur action et leur environnement.
Elle fait partie du service statistique public : sa vocation est de fournir aux décideurs publics, aux responsables économiques et sociaux et aux citoyens des informations fiables et des analyses sur les populations et les politiques sanitaires et sociales.
Ses missions sont définies par le décret n° 2000-685 du 21 juillet 2000 modifié par le décret n° 2015-1310 du 19 octobre 2015 et l'arrêté du 21 février 2012 modifié par l'arrêté du 8 mars 2017.
La DREES a défini au cours du premier semestre 2018 sa stratégie à l'horizon 2021 autour de 4 axes :

- renforcer la qualité et la couverture de la production statistique ;
- renforcer l'aide à la décision et l'accompagnement des politiques publiques ;
- asseoir le positionnement de la DREES comme direction de la donnée dans ses champs d'expertise ;
- renforcer l'impact des travaux de la DREES dans le débat public.

Le chef de service assiste le directeur de la recherche, des études, de l'évaluation et des statistiques dans l'exercice de ses fonctions et le supplée en cas d'absence ou d'empêchement. En bon accord avec le directeur, il contribue notamment à la conception et à la gestion de l'appareil statistique, à définition et la mise en œuvre des politiques d'étude et de publication, à la gouvernance des données de santé.
Il prépare le budget de la direction et supervise sa politique de ressources humaines. Le bureau des ressources humaines et des affaires générales ainsi que le département des méthodes et systèmes d'information lui sont directement rattachés.
Il préside le comité qualité de la DREES. Il assure l'articulation de l'activité statistique de la DREES avec l'INSEE et nos autres partenaires.
Il est co-responsable de la définition et de la mise en œuvre de la stratégie de la DREES.
L'emploi s'adresse à un ou une fonctionnaire de catégorie A+ expérimenté-e- remplissant les conditions statutaires requises, précisées aux articles 4 et 5 du décret n° 2012-32 du 9 janvier 2012 modifié régissant les emplois de chef de service et de sous-directeur des administrations de l'Etat.
Le candidat ou la candidate fournit, sur demande de l'administration, une déclaration d'intérêts conformément aux dispositions du décret n° 2016-1967 du 28 décembre 2016.
La durée prévisible de cet emploi est de trois ans renouvelable une fois. La nomination est prononcée pour une durée d'un an renouvelable pour deux ans lorsque l'agent est nommé pour la première fois dans un emploi de chef de service au sein du département ministériel considéré).
Tous renseignements complémentaires peuvent être obtenus auprès de M. Jean-Marc AUBERT, directeur (mél : [email protected] et téléphone : 01-40-56-80-57).
Conformément aux dispositions du décret n° 2012-32 du 9 janvier 2012 modifié relatif aux emplois de chef de service et de sous-directeur des administrations de l'Etat, les candidatures, accompagnées d'un curriculum vitae et, pour les agents ne relevant pas pour leur gestion des ministères sociaux, d'un état authentifié des services, doivent être transmises, revêtues du visa hiérarchique, dans un délai de trente jours à compter de la date de publication du présent avis au Journal officiel, par courriel uniquement et impérativement à l'adresse [email protected].


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Un emploi de chef de service est susceptible d'être vacant à l'administration centrale du ministère des solidarités et de la santé, du ministère du travail et du ministère de l'action et des comptes publics, à la direction de la recherche, des études, de l'évaluation et des statistiques (DREES).

La direction de la recherche, des études, de l'évaluation et des statistiques est une direction de l'administration centrale des ministères sanitaires et sociaux (solidarités et santé, action et comptes publics, travail). Elle emploie 173 agents à Paris et 13 dans les agences régionales de santé et les directions régionales de la jeunesse, des sports et de la cohésion sociale.

Mise en place par le décret du 30 novembre 1998, elle assure une mission prioritaire : doter ses ministères de tutelle, les services déconcentrés ainsi que les établissements, organismes et agences gravitant dans leur orbite, d'une meilleure capacité d'observation, d'expertise et d'évaluation sur leur action et leur environnement.

Elle fait partie du service statistique public : sa vocation est de fournir aux décideurs publics, aux responsables économiques et sociaux et aux citoyens des informations fiables et des analyses sur les populations et les politiques sanitaires et sociales.

Ses missions sont définies par le décret n° 2000-685 du 21 juillet 2000 modifié par le décret n° 2015-1310 du 19 octobre 2015 et l'arrêté du 21 février 2012 modifié par l'arrêté du 8 mars 2017.

La DREES a défini au cours du premier semestre 2018 sa stratégie à l'horizon 2021 autour de 4 axes :

- renforcer la qualité et la couverture de la production statistique ;

- renforcer l'aide à la décision et l'accompagnement des politiques publiques ;

- asseoir le positionnement de la DREES comme direction de la donnée dans ses champs d'expertise ;

- renforcer l'impact des travaux de la DREES dans le débat public.

Le chef de service assiste le directeur de la recherche, des études, de l'évaluation et des statistiques dans l'exercice de ses fonctions et le supplée en cas d'absence ou d'empêchement. En bon accord avec le directeur, il contribue notamment à la conception et à la gestion de l'appareil statistique, à définition et la mise en œuvre des politiques d'étude et de publication, à la gouvernance des données de santé.

Il prépare le budget de la direction et supervise sa politique de ressources humaines. Le bureau des ressources humaines et des affaires générales ainsi que le département des méthodes et systèmes d'information lui sont directement rattachés.

Il préside le comité qualité de la DREES. Il assure l'articulation de l'activité statistique de la DREES avec l'INSEE et nos autres partenaires.

Il est co-responsable de la définition et de la mise en œuvre de la stratégie de la DREES.

L'emploi s'adresse à un ou une fonctionnaire de catégorie A+ expérimenté-e- remplissant les conditions statutaires requises, précisées aux articles 4 et 5 du décret n° 2012-32 du 9 janvier 2012 modifié régissant les emplois de chef de service et de sous-directeur des administrations de l'Etat.

Le candidat ou la candidate fournit, sur demande de l'administration, une déclaration d'intérêts conformément aux dispositions du décret n° 2016-1967 du 28 décembre 2016.

La durée prévisible de cet emploi est de trois ans renouvelable une fois. La nomination est prononcée pour une durée d'un an renouvelable pour deux ans lorsque l'agent est nommé pour la première fois dans un emploi de chef de service au sein du département ministériel considéré).

Tous renseignements complémentaires peuvent être obtenus auprès de M. Jean-Marc AUBERT, directeur (mél : [email protected] et téléphone : 01-40-56-80-57).

Conformément aux dispositions du décret n° 2012-32 du 9 janvier 2012 modifié relatif aux emplois de chef de service et de sous-directeur des administrations de l'Etat, les candidatures, accompagnées d'un curriculum vitae et, pour les agents ne relevant pas pour leur gestion des ministères sociaux, d'un état authentifié des services, doivent être transmises, revêtues du visa hiérarchique, dans un délai de trente jours à compter de la date de publication du présent avis au Journal officiel, par courriel uniquement et impérativement à l'adresse [email protected].