L'emploi de directeur départemental de la DDT du Loiret est susceptible d'être vacant à compter du 27 juin 2016. Cet emploi, à pourvoir dans les conditions prévues par le décret n° 2009-360 du 31 mars 2009 modifié (articles 13 à 15 notamment), est classé dans le groupe III en application des dispositions de l'arrêté du 29 décembre 2009 modifié fixant la liste et le classement par groupe des emplois de direction des directions départementales interministérielles.

Intérêt du poste

Le département du Loiret dont le Val de Loire est classé au patrimoine mondial par l'UNESCO, est porteur d'enjeux forts en matière d'aménagement, de développement économique, de préservation du patrimoine et de prévention de risque inondation (85 000 personnes exposées).
Le département est marqué par des activités agricoles (plaine de Beauce) forestières (avec notamment la plus grande forêt domaniale de France) et cynégétiques (Sologne…) importantes qui doivent concilier développement économique et préservation de l'environnement. La protection de la ressource en eau (quantité et qualité) est un enjeu majeur.
Les problématiques liées à l'agriculture (PAC, mesures agricoles environnementales et les relations avec les OPA) sont particulièrement prégnantes dans l'activité du poste eu égard à l'importance de ce secteur dans l'économie départementale.
Enfin, la proximité des franges franciliennes, le dynamisme des agglomérations d'Orléans et de Montargis et l'existence de nombreuses communes rurales au sein d'un département chef lieu de région, fortement maillé par un réseau autoroutier, conduisent à conjuguer des enjeux diversifiés pour concourir à un aménagement durable des territoires.
Sous l'autorité du préfet, le directeur départemental contribue, à la mise en œuvre des politiques publiques relevant de la direction départementale du Loiret en les adaptant au contexte territorial et en les intégrant dans des stratégies prenant en compte les dimensions régionales et locales, propres à donner sens à l'action de l'Etat dans la mise en œuvre des politiques d'aménagement et de développement des territoires.
L'intérêt du poste réside dans l'intégration des différentes politiques sur le territoire, la variété des dossiers traités, les partenariats à nouer avec les organisations professionnelles, les collectivités locales et les services de l'Etat et le management d'une structure de plus de 210 agents répartis sur plusieurs sites en dehors du siège, aux domaines d'intervention et compétences très diversifiés, dans un contexte de réformes qui nécessite de réelles aptitudes au management, au pilotage d'équipes pluridisciplinaires, à l'écoute et au dialogue social.
Le directeur départemental conseille le préfet par des analyses, des synthèses de problématiques très diversifiées et notamment dans le domaine de l'agriculture, de l'aménagement des territoires urbains et ruraux, l'environnement, l'agriculture, le logement, l'éducation et la sécurité routière, la prévention des risques et la gestion de crises. Il travaille en lien direct avec le secrétaire général. Il représente régulièrement le préfet auprès des élus, des responsables professionnels et de tous les acteurs du développement des territoires en complémentarité avec le corps préfectoral.
Tournée vers les acteurs du territoire, et en particulier les collectivités, la DDT est un acteur et un partenaire reconnu.

Missions

Le poste de directeur départemental consiste à diriger une administration départementale interministérielle sous l'autorité du préfet du département, telle que définie par le décret n° 2009-1484 du 3 décembre 2009 relatif aux directions départementales interministérielles.
Le directeur est chargé des missions suivantes :
Il met en œuvre à l'échelle territoriale, des orientations stratégiques nationales définies par les ministres pilotage, coordination et évaluation de l'action de l'État dans le domaine des politiques publiques dont il a la charge. A ce titre :

- il assure la promotion du développement durable ;
- il veille au développement et à l'équilibre des territoires, tant urbains que ruraux, et y participe par le biais des politiques agricoles, d'urbanisme, de logement, de construction ;
- il fixe en accord avec le préfet les objectifs de sa direction, il organise et répartit les moyens, il évalue les résultats et la performance de sa direction, il met en œuvre du dialogue social.

Il met en œuvre des politiques relatives :

- à l'agriculture dans ses dimensions économique, sociale et environnementale ;
- à la prévention des risques naturels ;
- au logement, à l'habitat et à la construction ;
- à la gestion et au contrôle des aides publiques pour la construction de logements sociaux et des projets de rénovation urbaine ;
- à l'aménagement et à l'urbanisme ;
- à la protection et à la gestion durable des eaux, des espaces naturels, forestiers, ruraux et de leurs ressources ainsi qu'à l'amélioration de la qualité de l'environnement et des mesures de police qui en découlent ;
- à la protection et à la gestion de la faune et de la flore sauvages, ainsi qu'à la chasse et à la pêche. Il met en œuvre les mesures de police prévues par la politique forestière.

Il concourt :

- aux politiques de l'environnement ;
- à la connaissance des territoires, ainsi qu'à l'établissement des stratégies et des politiques territoriales ;
- à la prévention des pollutions, des nuisances ;
- à la mise en œuvre des politiques relatives à la sécurité des bâtiments et des installations et à leur accessibilité pour les personnes handicapées ou à mobilité réduite ;
- à la prévention des crises et à la planification de sécurité nationale ;
- à la gestion et au contrôle des aides publiques à l'agriculture et à la forêt ; la DDT assure la coordination au niveau départemental des contrôles relatifs à ces aides.

Il participe à la mise en œuvre des fonctions sociales du logement, en lien avec la Préfecture et la la direction régionale et départementale de la jeunesse, des sports et de la cohésion sociale.
Il est chargé, sous le pilotage du directeur de cabinet de la préfecture, de l'éducation et de la sécurité routière.

Environnement

Le poste est situé à Orléans, siège de la DDT du Loiret qui a en outre des implantations territoriales : à Pithiviers, Montargis et Gien. Le Loiret est un département de la région Centre-Val de Loire, riche de 327 communes et 670 000 habitants.
Liaisons hiérarchiques : le préfet de la région Centre-Val de loire, préfet du Loiret.
Sous l'autorité du préfet de département, la DDT entretient, à l'échelle régionale, des liens étroits avec la direction régionale de l'alimentation, de l'agriculture et de la forêt (DRAAF), la direction régionale de l'environnement, de l'aménagement et du logement (DREAL), la direction régionale et départementale de la jeunesse, des sports et de la cohésion sociale (DRDJSCS).
Au plan départemental, elle travaille avec les services de la préfecture, les sous-préfets, la direction départementale déléguée de la jeunesse, des sports et de la cohésion sociale (DDDJCSPP), la direction départementale de la protection des populations (DDPP), l'unité départementale de la DREAL, la DRDJSCS, la DIRECCTE, la délégation territoriale de l'agence régionale de la santé (ARS), le service territorial de l'architecture et du patrimoine du Loiret (STAP).
Liaisons fonctionnelles : ministères (notamment le MAAPRAT et le MEDDLT), les services de l'Etat dans le département et la région et notamment la préfecture, la DDCS et la DDPP, l'unité territoriale de la DREAL, l, l'architecte des bâtiments de France, la DRAAF, la DREAL, et le SGAR.
Partenaires : les collectivités territoriales, chambres consulaires, syndicats professionnels, bailleurs sociaux, associations…
Le poste est situé en résidence administrative au siège de la DDT, cité administrative Coligny, 131, rue du Faubourg-Bannier, 45042 Orléans Cedex.

Compétences

- connaissance des problématiques agricoles ;
- connaissance des organisations publiques et des politiques portées par les DDT ;
- capacité à piloter des projets et à faire prévaloir les enjeux des politiques publiques ;
- travail en réseau, négociation avec des partenaires variés ;
- expériences réussies de management et d'animation d'équipes pluridisciplinaires ;
- aptitude à la communication, à l'écoute et au dialogue social tant interne qu'externe ;
- aptitude à travailler en interministériel et en partenariat ;
- capacité d'anticipation et de vision prospective ;
- aptitudes rédactionnelles et rigueur administrative.

Conformément aux dispositions de l'article 12 du décret n° 2009-360 du 31 mars 2009 relatif aux emplois de direction de l'administration territoriale de l'Etat, les candidatures doivent être transmises dans un délai de 30 jours à compter de la publication du présent avis au Journal officiel au préfet de département.
Le dossier de candidature devra impérativement comprendre une lettre de motivation, un curriculum vitae, un état de services dans le corps d'origine et le dernier arrêté de situation administrative dans le corps ou l'emploi d'origine.

Modalités de candidature

Conformément aux dispositions de l'article 12 du décret n° 2009-360 du 31 mars 2009 relatif aux emplois de direction de l'administration territoriale de l'Etat, les candidatures doivent être transmises, dans un délai de trente jours à compter de la publication du présent avis au Journal officiel, au préfet de département : [email protected], copie à Luc PARAIRE, délégué à la mobilité et aux carrières (DSAF/DMC) : [email protected].
Le dossier de candidature devra impérativement comprendre :

- une lettre de motivation ;
- un curriculum vitae détaillé ;
- un état de services dans le corps d'origine ;
- le dernier arrêté de situation administrative dans le corps ou l'emploi d'origine.

Personnes à contacter

Tous renseignements complémentaires peuvent être obtenus auprès de :
M. Nacer MEDDAH, préfet de la région Centre-Val de Loire, préfet du Loiret, téléphone : 02-38-81-40-11 ;
M. Hervé JONATHAN, secrétaire général de la préfecture du Loiret, téléphone : 02-38-81-42-52, [email protected] ;
Mme Simone SAILLANT, directrice départementale des territoires du Loiret, téléphone : 02-38-52-47-12, [email protected] ;
M. Luc PARAIRE, délégué à la mobilité et aux carrières (DSAF/DMC), téléphone : 01-42-75-83-55, [email protected].