I. - Conditions de candidature

Peuvent être nommés sur ces emplois les infirmiers régis par le décret n° 94-1020 du 23 novembre 1994 modifié. Peuvent également être nommés, après détachement, les infirmiers de catégorie B titulaires d'un autre corps de l'Etat, des collectivités territoriales et de la fonction publique hospitalière.

II. - Composition du dossier de candidature

Dans le cadre d'un détachement, il devra comporter les pièces suivantes :
- une lettre de motivation précisant les choix d'affectation par ordre de priorité ;
- une demande de détachement sur imprimé avec avis du supérieur hiérarchique (1) ;
- un curriculum vitae détaillé ;
- une copie du diplôme d'Etat d'infirmier ;
- un arrêté de titularisation ;
- un arrêté de disponibilité ou autre position ;
- le dernier arrêté de promotion d'échelon ;
- les trois dernières fiches de notation avec appréciations littérales ;
- un état détaillé des services accomplis précisant d'éventuelles périodes de disponibilité ;
- deux photos d'identité.
En revanche, les candidats à la mutation sont dispensés de fournir les pièces ci-dessus et devront établir leur demande de mutation, visée par le supérieur hiérarchique, et accompagnée d'une lettre de motivation ainsi que les trois dernières fiches de notation.