L'emploi de directeur de la direction départementale de la cohésion sociale et de la protection des populations (DDCSPP) de l'Orne est susceptible d'être vacant au 15 septembre 2011. Cet emploi, à pourvoir dans les conditions prévues par le décret n° 2009-360 du 31 mars 2009 modifié, est classé dans le groupe III, en application des dispositions de l'arrêté du 29 décembre 2009.

Missions

La direction départementale compte une centaine d'agents, originaires de 7 ministères, regroupés à la cité administrative d'Alençon depuis mai 2010, hormis la quinzaine d'agents postés dans 3 abattoirs. Elle est organisée en 5 services : un secrétariat général et les services cohésion sociale, santé bien-être animal et protection de l'environnement, sécurité et qualité de l'alimentation, protection économique et sécurité du consommateur.
Sous l'autorité directe du Préfet, le directeur départemental de la cohésion sociale et de la protection des populations est responsable du portage et de la mise en œuvre :
― des politiques publiques de cohésion sociale : accès aux droits sociaux, prévention de l'exclusion, insertion, hébergement et logement, droits des femmes..., et des politiques en faveur de la jeunesse, des sports, de la vie associative et de l'éducation populaire ;
― des politiques relatives à la protection des populations : qualité de l'alimentation, santé animale, protection économique et sécurité des consommateurs...

Intérêt du poste

Dimension opérationnelle dans un cadre interministériel.
Management d'une direction de près de 100 personnes aux compétences et champs d'intervention très divers.
Contribution essentielle à l'activité interministérielle de l'Etat, adaptée au territoire local en vertu d'un plan stratégique décliné en orientations pour la DDCSPP.
Rôle d'interlocuteur direct des responsables de 14 BOP et de L'ACSE.
Le directeur départemental négocie objectifs, budgets et effectifs avec 4 directions régionales.
Contacts avec de nombreux acteurs locaux.
Etroite collaboration au niveau départemental avec les services de la préfecture, ceux de la DDT et le pôle sanitaire et social du conseil général.
Le directeur départemental apporte au préfet conseils, analyses et synthèses techniques.

Environnement

A l'échelon régional : préfet de région, plate-forme RH, DRJSCS, DRAAF, DIRECCTE, DREAL et ARS.
A l'échelon départemental : corps préfectoral et directions de préfecture, DDT, autres administrations et établissements publics, organismes consulaires, milieux socio-économiques, professionnels et secteur associatif.

Compétences

Les compétences requises pour le poste sont :
― la connaissance approfondie de l'organisation du système administratif au plan local, des règles de gestion des ressources humaines et une connaissance des bases actuelles de la gestion budgétaire ;
― la connaissance de l'organisation des collectivités locales, de l'interaction et du partenariat avec les services de l'Etat ;
― une solide expérience professionnelle dans la mise en œuvre d'une des politiques publiques portées par les DDCSPP ;
― la maîtrise des méthodes de management de la performance dans le secteur public, ainsi que des techniques de travail en réseau ;
― le sens de la délégation, de la conduite du changement, du dialogue social, de la négociation et de la communication interne et externe, notamment en cas de crise ;
― de l'intérêt pour l'action interministérielle et une capacité d'adaptation à un environnement pluridisciplinaire et à des cultures administratives variées ;
― des compétences organisationnelles, de la réactivité et une grande disponibilité ;
― des capacités d'analyse et de synthèse.

Transmission des candidatures

Conformément aux dispositions de l'article 12 du décret n° 2009-360 du 31 mars 2009 relatif aux emplois de direction de l'administration territoriale de l'Etat, les candidatures doivent être transmises dans un délai de trente jours à compter de la publication du présent avis au Journal officiel, au préfet d département :
― par courrier à : M. le préfet de l'Orne, cabinet, 39, rue Saint-Blaise, 61018 Alençon Cedex ;
― par courrier électronique à : [email protected]
Le dossier de candidature devra impérativement comprendre une lettre de motivation, un curriculum vitae, un état de services et le dernier arrêté de situation administrative.

Personnes à contacter

M. Bertrand MARECHAUX, préfet de l'Orne (téléphone du secrétariat : 02-33-80-61-01, mél : [email protected]).
M. Alain LABBAT, directeur départemental de la cohésion sociale et de la protection des populations (téléphone : 02-33-32-42-52, mél : [email protected])