JORF n°0069 du 21 mars 2025

Décret n°2025-254 du 20 mars 2025

Le Premier ministre,

Sur le rapport de la ministre du travail, de la santé, des solidarités et des familles ;

Vu la loi n° 2025-176 du 24 février 2025 d'urgence pour Mayotte, notamment son article 33 ;

Vu le code du travail, notamment ses articles R. 5122-18, D. 5122-13 et D. 5522-87 ;

Vu l'avis de la Commission nationale de la négociation collective, de l'emploi et de la formation professionnelle en date du 12 février 2025 ;

Vu la saisine du conseil départemental de Mayotte en date du 11 février 2025,

Décrète :

Article 1

Ce texte est une simplification générée par une IA.
Il n'a pas de valeur légale et peut contenir des erreurs.

Allocation & Indemnités – Activité Partielle & Taux Horaires @ M.

Résumé Lorsque des salariés sont placés en activité partielle à Mayotte entre le 14 décembre 2024 et le 30 septembre 2025, les allocations sont fixées au taux horaire correspondant à «“70 %”» de leur rémunération brute calculée selon R.…–…, avec un plafond fixé à quatre fois cinq fois le SMIC interprofessionnel et un minimum garanti à huit euros dix centimes. L'employeur doit verser aux salariés concernés également une indemnité horaire correspondant «“70 %”» de la rémunération brute utilisée comme base pour leurs droits aux congès payants.
Mots-clés : Activité Partiale Mayotte Indemnisation Taux Horaire

En application de l'article 33 de la loi du 24 février 2025 susvisée, pour les demandes d'indemnisation adressées à l'Agence de services et de paiement au titre du placement en position d'activité partielle de salariés à Mayotte à compter du 14 décembre 2024 et jusqu'au 30 septembre 2025 :

1° Le taux horaire de l'allocation d'activité partielle est fixé, pour chaque salarié concerné, à 70 % de la rémunération horaire brute telle que calculée à l'article R. 5122-12, limitée à 4,5 fois le taux horaire du salaire minimum interprofessionnel de croissance, sans pouvoir être inférieur à 8,10 euros ;

2° Le taux horaire de l'indemnité versée par l'employeur au salarié placé en activité partielle est fixé à 70 % de la rémunération brute servant d'assiette de l'indemnité de congés payés telle que prévue au II de l'article L. 3141-24 ramenée à un montant horaire sur la base de la durée légale du travail applicable dans l'entreprise ou, lorsqu'elle est inférieure, la durée collective du travail ou la durée stipulée au contrat de travail.

Article 2

Ce texte est une simplification générée par une IA.
Il n'a pas de valeur légale et peut contenir des erreurs.

Qui exécute le décret

Résumé Les ministres mentionnés sont responsables d’appliquer le décret.
Mots-clés : Administration Décret Ministres

Le ministre d'État, ministre des outre-mer, la ministre du travail, de la santé, des solidarités et des familles et la ministre auprès de la ministre du travail, de la santé, des solidarités et des familles, chargée du travail et de l'emploi, sont chargés, chacun en ce qui le concerne, de l'exécution du présent décret, qui sera publié au Journal officiel de la République française.

Fait le 20 mars 2025.

François Bayrou

Par le Premier ministre :

La ministre du travail, de la santé, des solidarités et des familles,

Catherine Vautrin

Le ministre d'État, ministre des outre-mer,

Manuel Valls

La ministre auprès de la ministre du travail, de la santé, des solidarités et des familles, chargée du travail et de l'emploi,

Astrid Panosyan-Bouvet