JORF n°0158 du 9 juillet 2021

Arrêté du 7 juillet 2021

Le ministre des solidarités et de la santé,

Vu le code de la santé publique, notamment ses articles L. 6156-1, R. 6152-73, D. 6152-73-4 et D. 6152-73-5 ;

Vu le décret n° 2021-908 du 7 juillet 2021 relatif aux droits et moyens syndicaux des personnels médicaux, odontologiques et pharmaceutiques des établissements de santé et médico-sociaux publics,

Arrête :

Article 1

Ce texte est une simplification générée par une IA.
Il n'a pas de valeur légale et peut contenir des erreurs.

Autorisations spéciales d'absence pour représentants syndicaux

Résumé Les représentants syndicaux ont droit à des jours de congé pour les réunions syndicales, mais c'est limité à 10 ou 20 jours par an.

Des autorisations spéciales d'absence sont accordées, sous réserve des nécessités du service, aux représentants syndicaux des personnels médicaux, odontologiques et pharmaceutiques des établissements de santé et médico-sociaux publics, dûment mandatés, pour assister aux congrès syndicaux, fédéraux et confédéraux ainsi qu'aux réunions des instances nationales et régionales de leur syndicat lorsqu'ils en sont membres élus, conformément aux dispositions des statuts de leur organisation.
La durée des autorisations spéciales d'absence accordées à un même agent, au cours d'une année, ne peut excéder dix jours en cas de participation aux congrès ou aux réunions des organisations syndicales non représentées au Conseil supérieur des personnels médicaux, odontologiques et pharmaceutiques.
Cette limite est portée à vingt jours par an lorsque l'agent est appelé à participer aux congrès ou aux réunions des organisations syndicales représentées au Conseil supérieur des personnels médicaux, odontologiques et pharmaceutiques et de leurs syndicats affiliés.

Article 2

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Délai et justificatifs pour les demandes d'autorisation d'absence pour des réunions syndicales

Résumé Un représentant syndical doit demander une autorisation d'absence au moins dix jours avant une réunion et donner des preuves. Si le directeur refuse, il doit expliquer pourquoi.

Les demandes d'autorisation d'absence doivent être adressées au directeur de l'établissement d'affectation dix jours au moins avant la date de tenue de la réunion.
Le représentant syndical doit justifier, lors de sa demande, du mandat dont il a été investi pour participer au congrès ou à la réunion ainsi que de la convocation afférente.
Le refus d'autorisation d'absence pour nécessités de service émis par le directeur d'établissement doit être motivé.

Article 3

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Publication de l'arrêté

Résumé Cet arrêté va être publié dans le Journal officiel

Le présent arrêté sera publié au Journal officiel de la République française.

Fait le 7 juillet 2021.

Pour le ministre et par délégation :

L'adjoint à la sous-directrice des ressources humaines du système de santé,

M. Reynier