ANNEXE 2
ACCORDS ET DÉCISIONS UNILATÉRALES VISÉS À L'ARTICLE 2

|dpt| association |code postal| ville | nature | date | objet | |---|-----------------------------------|-----------|----------------------|---------|----------|-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------| |2A | I CAPI BIANCHI | 20100 | Sartène | DUE |20/06/2025| Prime de partage de la valeur | |31 | ASEI | 31522 |Ramonville-Sainte-Agne| accord |18/12/2024| Généralisation de la complémentaire santé à l'ensemble des salariés de l'association et aux travailleurs des ESAT | |69 |Association Habitat Humanisme Soins| 69300 | Caluire-et-Cuire | accord |14/04/2025| Mise en place d'une prime forfaitaire de rappel d'urgence de 20 € bruts pour le salarié qui accepte une modification de ses horaires dans un délai inférieur à 72 h | |69 | Fondation ARHM | 69355 | Lyon | DUE |28/11/2022|NAO - création d'un salaire plancher de 1750 €, création d'une prime de 150 €/mois pour le personnel socio éducatif et infirmier du foyer de vie de Chevanière (71) et amélioration du dispositif de reprise d'ancienneté| |69 | Fondation ACOLEA | 69416 | Lyon |avenant 2|03/04/2025| Prolongation pour 18 mois de l'accord du 23 novembre 2022 relatif à la mobilité du secteur Justice, arrivé à échéance le 31/12/2024 | |69 | Fondation ACOLEA | 69416 | Lyon | accord |03/04/2025| Dispositions relatives à la mobilité : remboursement des transports en commun à hauteur de 75 %, forfait mobilité durable de 2 €/jour | |69 | Fondation ACOLEA | 69416 | Lyon | accord |17/04/2025| Egalité professionnelle entre les femmes et les hommes | |69 | Fondation ACOLEA | 69416 | Lyon | accord |17/04/2025| Gestion des emplois et des parcours professionnels |