JORF n°135 du 12 juin 2002

En application de l'arrêté du 22 février 2002 modifié fixant au titre de la session 2002 le nombre des emplois offerts aux recrutements sans concours organisés au ministère de l'agriculture, de l'alimentation, de la pêche et des affaires rurales en application de la loi n° 2001-2 du 3 janvier 2001, est ouvert un recrutement sans concours visant à pourvoir 14 postes d'agent administratif au ministère de l'agriculture, de l'alimentation, de la pêche et des affaires rurales et au ministère de l'écologie et du développement durable à Paris.
Ce recrutement permettra aux candidats retenus d'accéder au corps des agents administratifs.
Les agents administratifs sont chargés d'assurer l'accueil physique et téléphonique des usagers, la réception, la collecte et la transmission des documents et d'informations ainsi que les travaux courants de secrétariat et d'enregistrement comptable.
Ce recrutement est ouvert à tous publics remplissant les conditions générales d'accès à la fonction publique :
- posséder la nationalité française ;
- jouir des droits civiques ;
- ne pas avoir de mentions incompatibles avec l'exercice des fonctions, inscrites au bulletin n° 2 du casier judiciaire ;
- se trouver en position régulière au regard du code du service national ;
- remplir les conditions d'aptitude physique exigées pour l'exercice de la fonction.
La limite d'âge est fixée à cinquante-cinq ans au 1er janvier de l'année du recrutement, soit le 1er janvier 2002.
Le dossier de candidature (figurant en annexe de la note de service sur le site internet : http://www.agriculture.gouv.fr, à la rubrique : le ministère et ses partenaires/concours) comporte :
- une lettre de candidature ;
- un curriculum vitae détaillé incluant les formations et les emplois occupés en précisant leur durée.
Le candidat peut joindre tout justificatif qu'il estime utile.
La date limite de dépôt de candidature est fixée au 12 juillet 2002 (le cachet de la poste faisant foi).
Le dossier de candidature pourra être adressé au ministère de l'agriculture, de l'alimentation, de la pêche et des affaires rurales (direction générale de l'administration, bureau de la filière administrative), 78, rue de Varenne, 75349 Paris 07 SP.
Les demandes de renseignements relatifs à ce recrutement seront transmises à la même adresse.
Une commission effectuera une première sélection à partir des dossiers de candidature. La sélection définitive sera faite à l'issue d'une audition publique.
Seuls seront convoqués à cette audition les candidats dont les dossiers auront été retenus par la commission.
La liste des candidats retenus pour participer à l'audition sera affichée au ministère de l'agriculture, de l'alimentation, de la pêche et des affaires rurales et du ministère de l'écologie et du développement durable à partir du 16 juillet 2002.
Elle mentionnera la date et le lieu de l'audition. L'audition est publique.
Les agents recrutés seront nommés stagiaires et accomplissent un stage d'une durée d'un an. A l'issue du stage, ceux dont les services ont donné satisfaction sont titularisés. Pour être nommés, ils devront fournir les justificatifs attestant qu'ils remplissent les conditions générales d'accès à la fonction publique mentionnées ci-dessus.


Historique des versions

Version 1

En application de l'arrêté du 22 février 2002 modifié fixant au titre de la session 2002 le nombre des emplois offerts aux recrutements sans concours organisés au ministère de l'agriculture, de l'alimentation, de la pêche et des affaires rurales en application de la loi n° 2001-2 du 3 janvier 2001, est ouvert un recrutement sans concours visant à pourvoir 14 postes d'agent administratif au ministère de l'agriculture, de l'alimentation, de la pêche et des affaires rurales et au ministère de l'écologie et du développement durable à Paris.

Ce recrutement permettra aux candidats retenus d'accéder au corps des agents administratifs.

Les agents administratifs sont chargés d'assurer l'accueil physique et téléphonique des usagers, la réception, la collecte et la transmission des documents et d'informations ainsi que les travaux courants de secrétariat et d'enregistrement comptable.

Ce recrutement est ouvert à tous publics remplissant les conditions générales d'accès à la fonction publique :

- posséder la nationalité française ;

- jouir des droits civiques ;

- ne pas avoir de mentions incompatibles avec l'exercice des fonctions, inscrites au bulletin n° 2 du casier judiciaire ;

- se trouver en position régulière au regard du code du service national ;

- remplir les conditions d'aptitude physique exigées pour l'exercice de la fonction.

La limite d'âge est fixée à cinquante-cinq ans au 1er janvier de l'année du recrutement, soit le 1er janvier 2002.

Le dossier de candidature (figurant en annexe de la note de service sur le site internet : http://www.agriculture.gouv.fr, à la rubrique : le ministère et ses partenaires/concours) comporte :

- une lettre de candidature ;

- un curriculum vitae détaillé incluant les formations et les emplois occupés en précisant leur durée.

Le candidat peut joindre tout justificatif qu'il estime utile.

La date limite de dépôt de candidature est fixée au 12 juillet 2002 (le cachet de la poste faisant foi).

Le dossier de candidature pourra être adressé au ministère de l'agriculture, de l'alimentation, de la pêche et des affaires rurales (direction générale de l'administration, bureau de la filière administrative), 78, rue de Varenne, 75349 Paris 07 SP.

Les demandes de renseignements relatifs à ce recrutement seront transmises à la même adresse.

Une commission effectuera une première sélection à partir des dossiers de candidature. La sélection définitive sera faite à l'issue d'une audition publique.

Seuls seront convoqués à cette audition les candidats dont les dossiers auront été retenus par la commission.

La liste des candidats retenus pour participer à l'audition sera affichée au ministère de l'agriculture, de l'alimentation, de la pêche et des affaires rurales et du ministère de l'écologie et du développement durable à partir du 16 juillet 2002.

Elle mentionnera la date et le lieu de l'audition. L'audition est publique.

Les agents recrutés seront nommés stagiaires et accomplissent un stage d'une durée d'un an. A l'issue du stage, ceux dont les services ont donné satisfaction sont titularisés. Pour être nommés, ils devront fournir les justificatifs attestant qu'ils remplissent les conditions générales d'accès à la fonction publique mentionnées ci-dessus.