L'emploi de directeur départemental adjoint de la protection des populations du Nord est à pourvoir au 1er janvier 2010.

Intérêt du poste

Le directeur départemental adjoint de la protection des populations assiste le directeur :
― dans la mise en œuvre des missions de service public au bénéfice des populations ;
― dans le pilotage et le management de la DDPP.
Il est en contact avec de nombreux interlocuteurs et partenaires.

Missions

Le directeur départemental adjoint de la protection des populations seconde le directeur dans la mise en œuvre des politiques publiques relevant de la DDPP :
― management et organisation interne ;
― programmation et suivi des activités ;
― préparation et suivi budgétaire ;
― prospective et veille dans le domaine de la DDPP.
Le directeur départemental adjoint de la protection des populations supplée le directeur dans tous les domaines administratifs, budgétaires et techniques. Il partage la représentation de la DDPP avec le directeur.
Il a la responsabilité de projets techniques transverses à la DDPP en particulier pour la veille, la coordination opérationnelle et la gestion des alertes et des crises.

Environnement

Effectif et composition de la Direction départementale de la protection des populations : 160 agents provenant de l'actuelle Direction départementale des services vétérinaires et de l'actuelle Unité départementale de la concurrence, consommation et répression des fraudes (UDCCRF).
Liaisons hiérarchiques : le directeur départemental de la protection des populations et le préfet du département du Nord.
Liaisons fonctionnelles : les unités territoriales de la DREAL, de la DRAAF et de la DIRECCTE, les antennes de l'ARS, les autres DDI, les services de la préfecture et des sous-préfectures.

Compétences

― expérience d'encadrement dans tout ou partie des services ayant vocation à intégrer la DDPP ;
― expérience professionnelle souhaitée dans la mise en œuvre d'une des politiques publiques portées par la DDPP ;
― maîtrise des procédures juridiques, administratives et financières ;
― aptitude à animer et diriger des équipes pluridisciplinaires et interministérielles ;
― savoir piloter, analyser, mobiliser, écouter ;
― qualités relationnelles et organisationnelles ― goût pour le travail en réseau ;
― aptitude à la communication et au dialogue social ;
― esprit d'initiative et réactivité ;
― capacité de représentation ;
― grande capacité de travail et disponibilité.
Conformément aux dispositions de l'article 12 du décret n° 2009-360 du 31 mars 2009 relatif aux emplois de direction de l'administration territoriale de l'Etat, les candidatures doivent être transmises dans un délai de 30 jours à compter de la publication du présent avis au Journal officiel, à l'attention personnelle du préfet de département :
M. Jean-Michel BERARD, préfet de la région Nord - Pas-de-Calais, préfet du Nord, 2, rue Jacquemars-Giélée, 59000 Lille.
Le dossier de candidature devra impérativement comprendre une lettre de motivation, un curriculum vitae, un état de services et le dernier arrêté de situation administrative.

Personne à contacter

Tous renseignements complémentaires peuvent être obtenus auprès de M. Salvador PÉREZ, secrétaire général de la préfecture du Nord (téléphone : 03-20-30-52-15, mél : [email protected]).