L'emploi de directeur départemental de la cohésion sociale et de la protection des populations de la Haute-Saône est à pourvoir au 1er janvier 2010.

Intérêt du poste

Diriger une nouvelle direction interministérielle.
Animer un projet fédérateur, associant des équipes de cultures différentes.
Latitude de conception et de mise en œuvre.
Appropriation de nouvelles missions.
Pluridisciplinarité avec réunion de compétences techniques, juridiques et administratives.
Champ d'intervention à la fois dans le domaine des politiques publiques et des missions régaliennes.

Missions

La direction départementale de la cohésion sociale et de la protection des populations met en œuvre les politiques sociales et celle de en faveur de la jeunesse, des sports, de la vie associative et de l'éducation populaire.
Elle met également en œuvre les politique de protection de la population, notamment en matière de protection et sécurité des consommateurs, d'hygiène et de sécurité des produits alimentaires, de santé et de protection animale, de suivi des installations classées dans le secteur agricole ou agroalimentaire. Elle a également la charge des politiques en faveur du droit des femmes et de l'égalité entre les hommes et les femmes.

Environnement

La DDCSPP est un service déconcentré de l'Etat relevant du Premier ministre, sous l'autorité du préfet.
La DDCSPP s'inscrit dans une nouvelle organisation départementale de l'Etat resserrée autour du Préfet et du corps préfectoral : la préfecture, la DDCSPP, la DDT, la DGFIP, l'inspection académique, le pôle sécurité (police, gendarmerie, sdis), et les unités départementales des directions régionales qui en sont dotées.
La DDCSPP travaille en lien étroit avec les directions régionales chargées de la mise en œuvre des politiques publiques du champ de compétences de la DDCSPP et responsables de BOP : la DIRECCTE, la DRAAF, la DREAL, la DRJSCS, l'ARS et le SGAR.
Relations avec les élus, les collectivités territoriales, les institutions, le secteur associatif, les opérateurs ainsi qu'un large public d'usagers.

Compétences

Aptitudes managériales.
Aptitude à la communication.
Aptitude à la conduite du changement.
Qualités organisationnelles.
Compétences techniques dans les matières relevant du champ de compétence de la direction.
Conformément aux dispositions de l'article 12 du décret n° 2009-360 du 31 mars 2009 relatif aux emplois de direction de l'administration territoriale de l'Etat, les candidatures doivent être transmises dans un délai de 30 jours à compter de la publication du présent avis au Journal officiel, au préfet de département.
Le dossier de candidature devra impérativement comprendre une lettre de motivation, un curriculum vitae, un état de services et le dernier arrêté de situation administrative.

Personnes à contacter

Tous renseignements complémentaires peuvent être obtenus auprès de :
M. Pierre-André DURAND, préfet de Haute-Saône (téléphone : 03-84-77-70-08) ;
M. Wassim KAMEL, secrétaire général de la préfecture (téléphone : 03-84-77-70-01) ;
Mme Chantal PETITOT, préfiguratrice de la DDCSPP (téléphone : 06-63-37-93 01).