Par arrêté du garde des sceaux, ministre de la justice, en date du 7 juillet 2023, le nombre total de postes offerts au concours à affectation locale pour le recrutement de surveillantes et surveillants de l'administration pénitentiaire en Nouvelle-Calédonie, ouvert par l'arrêté du 5 juin 2023 autorisant l'ouverture au titre de l'année 2023 d'un concours à affectation locale pour le recrutement de surveillantes et surveillants de l'administration pénitentiaire en Nouvelle-Calédonie, est fixé à 18.
Les postes offerts au concours sont répartis de la manière suivante :

- hommes : 15
- femmes : 3

Par ailleurs, 1 poste est offert aux bénéficiaires du code des pensions militaires d'invalidité et des victimes de la guerre.
A défaut de candidat qualifié inscrit sur la liste d'aptitude établie par le ministre chargé de la défense en application des dispositions du code des pensions militaires d'invalidité et des victimes de la guerre pour exercer les fonctions de surveillant de l'administration pénitentiaire, l'emploi vacant ne peut être pourvu qu'en satisfaisant aux priorités définies à l'article L. 242-7 du même code et selon la procédure définie aux articles R. 242-17 et suivants du même code.
A défaut de candidat qualifié pour exercer les fonctions de surveillant de l'administration pénitentiaire ou en cas de refus des candidats, l'emploi non pourvu dans les conditions définies à l'article L. 242-7 s'ajoute aux emplois à pourvoir au titre du recrutement suivant dans les conditions définies à l'article R. 242-21.
1 poste est en outre offert aux bénéficiaires de l'obligation d'emploi mentionnée à l'article L. 351-1 du code général de la fonction publique.